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ハウス食品株式会社の成長・働きがいの口コミページです。ハウス食品株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを339件掲載中。ライトハウスは、ハウス食品株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 商品企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年04月16日

成長・キャリア開発:研修や自己研鑽のための費用は負担してくれる制度があります。大

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回答者：男性/ 新規事業開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年01月22日

成長・キャリア開発:自己申告制度があり、そこは人事課がよく見ていると思う。若いう

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回答者：男性/ 経理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年07月14日

成長・キャリア開発:研修等は定期的にある。働きがい:部署によるが働きがいはあまり

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回答者：女性/ 財務/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 財務

2.8

口コミ投稿日：2023年01月31日

成長・キャリア開発:研修などは会社の経費で受けさせてもらえる

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2018年10月17日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】指示待ち族では、評価されない。自らがコ考え動

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2015年10月12日

教育・研修：個人のスキルアップは本人の向上心によるところが第一であるが、新入社員

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2015年10月12日

働きがい：仕事の進め方などはOJTを通じ経験値を積み取得していく、これをベースに

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2015年10月12日

成長・キャリア開発：任された仕事については、年間の業務評価によって判定される。失

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【キャリアアップについて】基本的には自立心・向上心がないと受け身でのキ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：総合的な研修制度が完備されている、ただし自主性を重んじている為、自立

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：総合的な教育制度が完備されている、ただし自主性を重んじている為、自立

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：プロジェクト等を通じて他流試合が出来る。自己満足に陥らない点

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：基本的には自主性を重んじ、過度な強制はない。自己責任でのやりがいはある

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：新卒～3年目：3年目までは毎年研修がありました。成長に合わせた内容に

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすい環境か】そうです。上司の了解の上での事

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【一番つらかったこと】原価が予想より大幅に高くなり、大きな損失をだした

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【誰かの役に立っていると実感できるか】楽しく美味しい食事をとるために、

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司へ提案しやすい環境か】提案制度があり、採用されれば、賞金がでる。

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【アイデア実現までのスピード感】何段階ものチェックがあり、時間はかかる

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【誰にどんなとき感謝されるか】ハウス食品の製品を購入してくださるお客様

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しい仕事にチャレンジできる機会】多かった。自分が積極的になるほど、

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【この会社で働く「やりがい」を一言で言うと】愛社精神。自社の製品に誇り

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事で一番つらかったこと】新人のころ、残業も多く、1日中働いていたと

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【この会社で働く「厳しさ」を一言で言うと】好きな製品

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【裁量の大きさ】大きい。工場への資材発注数が自分

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】多いです。子会社との共同企画や取引先が

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人の裁量について】小さいです。決断は上司や経営会議で決まります。実

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【アイディア実現までのスピード】即決のように早いです。企画を提案して最

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司へ提案しやすい環境か】基本自由でアイデアは提案しやすい環境です。

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】営業企画ですから一人で考えプレセンで評価され

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わりについて】個人が自由に決めます。就労時間は決まってい

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会社名	ハウス食品株式会社
業界	メーカー（食品・飲料）
URL	https://housefoods.jp/
所在地	大阪府東大阪市御厨栄町１丁目５－７

従業員数	1561名
連結従業員数	6179名
設立年	2013年
資本金	2000百万円
代表者	工東正彦
決算月	3月
上場年	1971年
平均年収	817万円
平均年齢	41.9歳
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：女性 / 契約社員 / 退職済み（2019年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 契約社員成長・キャリア開発:研修等は一度も無かった。働きがい:ワンオペが多かったので精神... (続きを見る)

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