回答者： 男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 400万円 | 25万円 | 0万円 | 100万円 |
| 年収 | 400万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 25万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 100万円 |
給与制度:
充実しており、生活に困ることはないように思う。会社として社員の生活の豊かさを守る意識が感じられた。
評価制度:
基本年功序列だが、入れ替わりもみられる。昇格はしづらい印象。
充実しており、生活に困ることはないように思う。会社として社員の生活の豊かさを守る意識が感じられた。
評価制度:
基本年功序列だが、入れ替わりもみられる。昇格はしづらい印象。
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回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
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