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セイコーエプソン株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 管理系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年12月02日
女性の働きやすさ:製造業ということもあり全体の女性比率は低めで管理職登用はあまり
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回答者: 女性/ せいさんかんり/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年01月28日
女性の働きやすさ:女性にとって、かなり働きやすい会社だといえます。育休を取ること
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年09月01日
女性の働きやすさ:女性はかなり働きやすい会社かと思う。働く時間もうまく調整が可能
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回答者: 男性/ 人事系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年05月25日
女性の働きやすさ:女性に優しい企業になろうと、ダイバーシティ組織が編成され、女性
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回答者: 男性/ SSF/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月06日
女性の働きやすさ:よほどのことがない限り、休暇も取得しやすい部署が多いと思う。女
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回答者: 男性/ 生産/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年07月12日
女性の働きやすさ:女性は働きやすい会社だと思う。産休育休は取得できる。最近は男性
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回答者: 男性/ 調達/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 係員

3.2
口コミ投稿日:2021年09月05日
女性の働きやすさ:少なくとも自分がいた部署では性別で差別される
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回答者: 女性/ 企画設計部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年08月08日
女性の働きやすさ:育休、産休はほぼ間違いなく取得可能で、復職もほぼ確実にに可能。
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回答者: 女性/ 管理系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 管理

2.9
口コミ投稿日:2020年12月11日
女性の働きやすさ:育休取得して復職される方がほとんどで、女性にとってはかなり働き
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月07日
女性の働きやすさ:ハラスメントに関してはかなり厳しい会社ですので、産後に仕事をも
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ プリンター事業部/ 係員

3.3
口コミ投稿日:2020年08月29日
女性の働きやすさ:働きやすいと思う。育児休暇を取り易く、戻った際もポジションが維
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回答者: 男性/ 知的財産/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 知的財産/ 管理職

2.9
口コミ投稿日:2022年12月08日
女性の働きやすさ:女性の管理職も割と増えていたと思う。田舎にあるため親と同居とし
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月05日
女性の働きやすさ:産休や育休の制度はとてもしっかりしています。子の世話やイベント
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月03日
女性の活躍・女性管理職:田舎の会社からか、古い考えの上司が多い。女性は産休育休を
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
女性の働きやすさ:女性活躍の場などと言って言葉に踊らせていて、ただたんに女性をマ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月05日
女性の働きやすさ:制度は他所と比べてとてもしっかりしていると思います。月に数日で
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月27日
女性の働きやすさ:最近は女性の管理職も増えてきたし、かなり働きやすい環境だと思い
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
女性の働きやすさ:個人的な感情や馬が合う、合わないはあるが、比較的フラットに接し
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月03日
女性の活躍・女性管理職:経理では女性が活躍しています。他の職場では男性中心です。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月28日
女性の働きやすさ:セイコーエプソンは産休制度や時短勤務、フレックス勤務など女性に
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回答者: 男性/ SCM/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年05月21日
女性の働きやすさ:働きやすいと思う。時短制度等もあり、女性の結婚後も長く勤めてい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月28日
女性の働きやすさ:まだ少しですが、男性の方が出世しやすい傾向にあると思うところで
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月01日
女性の活躍・女性管理職:技術職は、専門性で評価されている。営業、経理等の事務職は
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月01日
女性の活躍・女性管理職:田舎の企業なので、ジェネラリストとしての女性活躍は難しい
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 生産管理

2.7
口コミ投稿日:2023年03月16日
女性の働きやすさ:普通。昔ながらの日経企業といった感じ。女性や子育ての方が働きや
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回答者: 女性/ 生産管理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

2.8
口コミ投稿日:2021年09月24日
女性の働きやすさ:働きやすいと思います。男性が多いので大事にされている感じがしま
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