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ファナック株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
すべて
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
正社員
契約社員
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アルバイト・パート
業務委託
その他
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退職

回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月22日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】仕事中、管理者がラインの中に来て、周り
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月22日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】基本二交替なので稼げる。仕事なくて
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月22日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】良い方だとおといます。その企業さんによ
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月22日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】やはり管理者のアフターフォローが必
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月22日
企業文化・社風・組織体制:管理者が受け持ってる人数が多すぎる。対応が遅い。契約更
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3.6
兵庫県神戸市西区高塚台3丁目1-35
メーカー・機械
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:昔ながらの考え方・やり方を頑なに守ろうとするところがある。新... 続きを見る
2.7
兵庫県加古川市
メーカー・機械
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】数字がどんなに悪くてもボーナスはそ... 続きを見る
2.9
東京都大田区大森北1丁目5-1大森駅東口ビルディング
メーカー・機械
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:経営者から新入社員まで、和気藹々でほのぼのしており、上司や同... 続きを見る
2.6
愛知県稲沢市北島町大門東37-1
メーカー・機械
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】設計部門だけの話かもしれないが、ま... 続きを見る
3.4
大阪府和泉市テクノステージ3丁目10-10
メーカー・機械
回答者: 男性/ 生産管理課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:社長は非常にエネルギッシュで、精力的。フレンドリーで社員によ... 続きを見る
3.3
神奈川県厚木市厚木アクストメーンタワー 12F
メーカー・機械
回答者: 男性/ 車両解析の技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
ダイバーシティ・多様性:ベトナムに支社を持っているため海外とのやりとりはある。インド... 続きを見る
2.9
奈良県生駒市
メーカー・機械
回答者: 女性/ 企画系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:コミュニケーションは取りやすい環境だと思います。辞められた方... 続きを見る
4.0
愛知県名古屋市緑区大高町字寅新田41番
メーカー・機械
回答者: 男性/ 電気/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 装置
組織体制・コミュニケーション:個人間は年齢が近い方が多いので仲が良いです。ダイバーシティ・... 続きを見る
3.2
大阪府大阪市北区中之島3丁目3-3中之島三井ビルディング 6F
メーカー・機械
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業理念の浸透:具体的に目標を挙げるのはよいが目標が多すぎて社員が戸惑ったり... 続きを見る
3.5
兵庫県明石市大久保町江井島1013番地の1
メーカー・機械
回答者: 男性/ 設計職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:20~30代の若手社員が多く、40代の中堅が少ないといった特... 続きを見る

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福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(5件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(0件)