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ジブラルタ生命保険株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
その他
派遣社員
アルバイト・パート
その他

回答者: 男性/ LC/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年07月31日
成長・キャリア開発:キャリアを選べるのが素晴らしい仕事。ただ、上に上がり管理職に
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回答者: 男性/ ライフプラン・コンサルタント/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年06月08日
成長・キャリア開発:研修は入社1ヶ月半、チーフトレーナーのもとみっちりしてもらえ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年04月26日
成長・キャリア開発:営業力は身に付きます。前職がどんな人であれ、たった1ヶ月間の
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回答者: 女性/ 外交員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年03月25日
成長・キャリア開発:資格を取る試験を受けれる。知識は高められる働きがい:売れた時
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回答者: 女性/ ライフプランコンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年12月19日
成長・キャリア開発:新人の研修は充実しているが、独り立ちしてからは孤独かもしれな
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年10月06日
成長・キャリア開発:人間的に成長できると実感できる。知識も豊富に身につく。働きが
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回答者: 男性/ ライフプランコンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年04月01日
成長・キャリア開発:独立自営家として、自立する能力が鍛えられる。多くはこの会社で
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年06月09日
成長・キャリア開発:営業力は磨かれます。働きがい:やったらやった分だけ給与に反映
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年06月25日
成長・キャリア開発:お客様と会う事で成長、やりがいを感じます。会社にいるから…と
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年03月26日
成長・キャリア開発:研修内容は濃い。生保会社の中では群を抜いて研修に力を入れてあ
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回答者: 男性/ 代理店営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ チーフMR

3.0
口コミ投稿日:2024年02月25日
成長・キャリア開発:昇進や任される仕事が年齢を問わない為、若いうちに色々経験でき
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回答者: 女性/ 代理店営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年10月23日
成長・キャリア開発:初期の研修は泊まり込みきっちり行われた。期間が長いため、業界
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回答者: 男性/ ライフプランコンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年03月16日
成長・キャリア開発:社内の研修制度も充実している。初期研修から始まり、2年間は所
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回答者: 男性/ 代理店管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部長

3.0
口コミ投稿日:2023年08月29日
成長・キャリア開発:働きがいははっきり言ってありません。ただし会社にぶら下がるの
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回答者: 女性/ ライフプランコンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年09月12日
成長・キャリア開発:生命保険に関する資格は取得にお金はかからない。働きがい:お客
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年10月11日
成長・キャリア開発:しっかりしている働きがい:役に立つ保険契約をお預かりした際に
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

3.5
口コミ投稿日:2023年06月09日
成長・キャリア開発:うまくいけばやりがいだらけ。ただ、そこまでいけない可能性が高
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回答者: 女性/ LC/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年11月28日
成長・キャリア開発:研修盛ん資格取得にも全面協力働きがい:自分の働きやすいスタイ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 関西営業本部/ なし

4.3
口コミ投稿日:2023年05月21日
成長・キャリア開発:研修は嫌というほどある。集合しての研修やオンライン研修、ビデ
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回答者: 男性/ 保険外交員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年01月25日
働きがい:生命保険セールスを通じて、お客様に万が一の時の経済的な安心をお届けでき
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回答者: 男性/ 営業管理職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年07月21日
成長・キャリア開発:生命保険を通じて、多くの人の人生に関わることができる。その分
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年07月18日
成長・キャリア開発:研修は多いしかし、提携基盤を守るための研修が多く、全ての人が
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回答者: 男性/ LC/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年10月10日
成長・キャリア開発:研修は多い。モチベーションが高いメンバーも多く、自分から参加
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年05月17日
働きがい:基本的にはやりがいが感じられる環境であり、契約の保険料がベースで給料が
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回答者: 女性/ 代理店営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月06日
成長・キャリア開発:研修制度は手厚いが、資格取得
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年11月21日
成長・キャリア開発:研修は対面・Webともにコンテンツが充実している。知識だけで
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回答者: 男性/ LC/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年01月14日
成長・キャリア開発:スケジュール管理や商談進捗等の管理など、自身で管理することか
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回答者: 男性/ LC/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月22日
成長・キャリア開発:本人のやる気次第で、好きなマーケットに挑戦できる。働きがい:
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回答者: 女性/ ライフプラン・コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年09月08日
働きがい:やればやるほどお給料が増えます。また金融知識が増えるため自身の生活にも
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回答者: 男性/ 営業所長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年11月18日
成長・キャリア開発:研修は多すぎます。でもいずれも有益で自分の成長日本の繋がりま
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回答者: 男性/ 営業管理者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年03月07日
成長・キャリア開発:CtoCの営業で有体物やサービスを受ける対象が支出者でないこ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年04月25日
成長・キャリア開発:頑張れば稼げるのが好きな人はめちゃくちゃいいと思います。売れ
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回答者: 女性/ ライフプランコンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年09月21日
成長・キャリア開発:そこまで充実していないように感じる働きがい:やった分だけ給料
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回答者: 女性/ ライフプランコンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年01月30日
成長・キャリア開発:営業に関する研修があります。働きがい:保険金、給付金の支払い
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回答者: 男性/ LC/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年08月04日
成長・キャリア開発:マネージメント側へコースを変えることの可能です。働きがい:保
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