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東京都の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他
口コミ投稿日:2020年12月15日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2020年12月15日
成長・キャリア開発:キャリア開発は一切できない。公務員がよくアピールする、いわゆ
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口コミ投稿日:2023年12月14日

回答者: 男性/ 主事/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月14日
成長・キャリア開発:研修は、初任時の研修や、専門分野ごとに研修制度が整っています
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口コミ投稿日:2023年01月25日

回答者: 男性/ 一般行政職/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月25日
成長・キャリア開発:配属次第かと思います。タフな職場はその分伸びますが、定型業務
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口コミ投稿日:2021年06月25日

回答者: 男性/ 事務・主事/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年06月25日
成長・キャリア開発:役所で使える知識は身につくが、汎用性の高いスキルを身につける
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口コミ投稿日:2023年06月23日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年06月23日
成長・キャリア開発:まるでない。資格をとってもただの肩書にすぎず、異動でも考慮さ
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口コミ投稿日:2023年04月04日

回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年04月04日
成長・キャリア開発:資格取得の支援はあるが試験費用の補助程度で手厚いものではない
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口コミ投稿日:2021年08月06日

回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年08月06日
成長・キャリア開発:昇進を目指していく人と、そうでない人が結構はっきりしている感
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口コミ投稿日:2020年09月19日

回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年09月19日
成長・キャリア開発:成長できるような仕事内容、環境ではないので意識の高い人間は入
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口コミ投稿日:2020年09月19日

回答者: 男性/ 公務員/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年09月19日
成長・キャリア開発:努力次第でキャリア開発は様々な展開が見込める。企業への転職の
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口コミ投稿日:2021年11月18日

回答者: 女性/ 課長代理/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 主税局/ 課長代理

3.0
口コミ投稿日:2021年11月18日
成長・キャリア開発:資格取得支援や海外留学支援などさまざまな制度がありましたが、
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口コミ投稿日:2021年01月22日

回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年01月22日
成長・キャリア開発:高学歴で優秀な方々が多い印象で、そのような方々に触れることで
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口コミ投稿日:2017年07月04日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月04日
教育・研修:都民のニーズに的確に応え、優れた行政サービスを提供していくためには、
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口コミ投稿日:2017年05月20日

回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年05月20日
教育・研修:【研修制度について】非常に充実している。 福祉の仕事や医療の仕事にも携
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口コミ投稿日:2018年05月01日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
教育・研修:職員が多く、希望する研修・教育が受けれないことがある。また、必修研修
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口コミ投稿日:2018年05月01日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
教育・研修:職責に応じた研修が多数準備されている職責外の研修についても、ある程度
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口コミ投稿日:2016年06月25日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月25日
働きがい:・都民からの苦情が多く、クレーム対応に奔走する場合がある。 ・職場の学歴
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口コミ投稿日:2016年06月25日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月25日
働きがい:・人のために尽くせる仕事であるため、私にとっては生きがいとやり がいを
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口コミ投稿日:2016年05月14日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年05月14日
教育・研修:新任研修や部内研修が現場での実務に沿った研修内容でないため、研修受講
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口コミ投稿日:2016年06月25日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月25日
教育・研修:・教員の場合、新規採用3年目まで、充実した研修制度が組織的に図ら れ
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口コミ投稿日:2016年05月14日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年05月14日
働きがい:サービスを受ける人、または第三者への説明責任がある点。特に会計事務に携
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口コミ投稿日:2016年06月25日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月25日
教育・研修:・結果は重要ですが、本人の努力の過程も大切であります。しかし、そ の
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口コミ投稿日:2016年12月24日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月24日
働きがい:基本的に指示された業務を行うだけで、特段スキルアップや成長が見込めない
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口コミ投稿日:2015年12月12日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年12月12日
働きがい:価値観の問題だと思うが、私はやりがいを感じたことは一度もありません。明
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口コミ投稿日:2016年11月07日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年11月07日
教育・研修:東京都全体の研修(中央研修)と、所属する各局が主催する研修(局研修)
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口コミ投稿日:2016年11月07日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年11月07日
教育・研修:肝心の研修内容が、微妙です。実務においてあまり役に立つものが少ないよ
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口コミ投稿日:2018年10月26日

回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】親身になってくれ過ぎて、たまに上司で連日話
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口コミ投稿日:2018年10月26日

回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
教育・研修:【周囲からのサポート】たまに、威圧的な厳しい役職者もいて、合わない人
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口コミ投稿日:2018年10月26日

回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
教育・研修:【周囲からのサポート】新入社員研修から、マンツーマンで先輩が面倒を見
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口コミ投稿日:2018年10月26日

回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】周りへの相談はとてもしやすかったです。親切
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口コミ投稿日:2024年01月27日

回答者: 男性/ 教員/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年01月27日
成長・キャリア開発:人にものを教える技術、やりかた、人に接する態度、流儀はおのず
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口コミ投稿日:2023年07月20日

回答者: 女性/ 総合/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年07月20日
成長・キャリア開発:特殊な部署だと、そこに応じた資格取得へのサポートがあります。
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口コミ投稿日:2024年02月18日

回答者: 女性/ 臨時職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2024年02月18日
成長・キャリア開発:研修で仕事の仕方を教えてもらえる意見を伝えることのできる場も
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口コミ投稿日:2024年03月20日

回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.1
口コミ投稿日:2024年03月20日
成長・キャリア開発:福利厚生として様々な研修の機会がある。仕事の時間で行うものも
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口コミ投稿日:2023年12月24日

回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ 環境局

3.0
口コミ投稿日:2023年12月24日
成長・キャリア開発:基本的な社会人としてのマナーや振る舞いなどは学ぶことができま
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口コミ投稿日:2023年01月14日

回答者: 男性/ 支援員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.9
口コミ投稿日:2023年01月14日
成長・キャリア開発:充実している。働きがい:公務として
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