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NECプラットフォームズ株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年03月20日
企業文化・社風・組織体制:法令遵守、コンプライアンス重視。企業として正しい在り方
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年03月20日
企業文化・社風・組織体制:企業文化、社風としては古い体質です。新しいものを取り入
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年10月03日
企業カルチャー・社風:普通の会社組織体制・コミュニケーション:この会社の組織体制
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回答者: 男性/ 技術/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年10月22日
企業カルチャー・社風:比較的人間関係が良い企業カルチャーと社風があります組織体制
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年06月02日
企業カルチャー・社風:穏やかな社風、優しい人が多くガツガツしていない。組織体制・
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回答者: 男性/ ソフトウェア設計/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年06月20日
組織体制・コミュニケーション:業務以外での飲み会や社員旅行など、充実しており、メ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
企業文化・社風・組織体制:入社当初、出来て半年くらいの部署だった為、何をしたら良
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回答者: 女性/ 営業部所属事務/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ その他

2.8
口コミ投稿日:2024年03月17日
ダイバーシティ・多様性:所属していた支店では多国籍は感じなかったが、工場系になる
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回答者: 女性/ 広報コーディネーター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2022年09月21日
ダイバーシティ・多様性:外国籍の方も少なく
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月16日
企業文化・社風・組織体制:とにかく古い。新しい若い意見を取り入れていかないと先は
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月10日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】休憩時間について気になる点は部署に
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月29日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】仕事中の休憩時間は10分事にあって
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月26日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】段ボールを扱ったり、自動車の
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月13日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】職場の雰囲気で気になる点はありません。
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月10日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】仕事の休憩時間は部署によって様々な
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月08日
企業文化・社風・組織体制:風通しの良さについて気になる点はみんな仲良く、親切でや
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月29日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】仕事中の休憩時間の気になる点は、た
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月13日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】職場の雰囲気について良い点は、男女仲が
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月08日
企業文化・社風・組織体制:職場での社員同士の交流について良い点はみんな仲良く、親
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月08日
企業文化・社風・組織体制:職場での社員同士の交流について気になる点は、派遣会社の
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月26日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】皆親切で丁寧に教えてくれるし
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月08日
企業文化・社風・組織体制:風通しの良さについて感じる点はみんな仲良く、親切でやり
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月26日
企業文化・社風・組織体制:企業文化・社風について良い点は、他の企業の方々ともすぐ
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回答者: 男性/ 担当/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ その他

3.2
口コミ投稿日:2022年04月18日
企業カルチャー・社風:経営陣がしっかりとしたビジョンを持っている会社だと感じまし
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