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NEC VALWAY株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。NEC VALWAY株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを602件掲載中。ライトハウスは、NEC VALWAY株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ インサイドセールス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年02月13日

企業カルチャー・社風：
チャレンジする人を応援する風習が、会社としてあるのはすごく働きやすい。チャレンジして失敗してもプラス1点という考え方を社長が発信してくれているのが、すごく後押しになる。社長だけでなく、部長職以上の方が定期的に発信をしているのは、会社の考え方を知れるきっかけになるので、良いように感じる。

組織体制・コミュニケーション：
20代半ば～30代半ばのメンバーが多く、コミュニケーションは取りやすい環境。
メンバー間の距離も近すぎず遠すぎずなので、ビジネスとして適切な距離感を保てているように感じる。
女性の管理者も多いので、女性同士でしか話せない話も誰かを頼れる環境にある。

ダイバーシティ・多様性：
多様性には理解がある会社。性的マイノリティの方の勤務例もあるし、女性の管理者も多く、干渉しすぎないけど気にしてくれる環境にあるように感じる。障碍者雇用や多国籍に実績はないが、尊重されるところが尊重される環境にあると感じる。

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回答者：女性/ マーケティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年06月06日

企業カルチャー・社風:様々な部署があるので、部署異動をするとそれだけで違う会社に

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回答者：男性/ 営業推進/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2023年05月29日

企業カルチャー・社風:チャレンジ組織体制・コミュニケーション:コミュニケーション

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2024年03月24日

企業カルチャー・社風:前衛的な人と保守的な人の差がある印象。優秀な一部の人はどん

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回答者：男性/ SV/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コールセンター/ 主任

3.6

口コミ投稿日：2023年10月12日

企業カルチャー・社風:コールセンターなどのアウトソーシング業務がメインであるので

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回答者：女性/ 総合/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ その他/ なし

1.8

口コミ投稿日：2023年07月02日

企業カルチャー・社風:とくにコレと言ってないです。組織体制・コミュニケーション:

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回答者：男性/ ヘルプデスク/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年03月29日

組織体制・コミュニケーション:他部署との関わりがほとんどない為、自分の部署以外の

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回答者：回答なし/ 人事/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人事

1.8

口コミ投稿日：2022年12月12日

企業カルチャー・社風:もとは製造メーカーなので、メーカー主体な発想の就業形態が目

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回答者：男性/ 法人営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年09月07日

企業カルチャー・社風:提案や挑戦してもネガティブな理由をつけられてスルーされるこ

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回答者：女性/ 営業事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年10月28日

企業カルチャー・社風:カルチャーをやっているのは、聞いたことがないです。あまり、

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回答者：男性/ 一般/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年01月09日

企業カルチャー・社風:年功序列で特に実力がなくても上には行けそうです。組織体制・

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回答者：男性/ SV/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年07月25日

企業カルチャー・社風:体育会系の社風でしたが、規模が大きくなるにつれて変わりつつ

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回答者：女性/ 広告制作/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

2.3

口コミ投稿日：2022年07月24日

企業カルチャー・社風:比較的国で推奨してることは取り入れようとする印象。組織体制

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回答者：男性/ ヘルプデスク/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.6

口コミ投稿日：2022年07月20日

企業カルチャー・社風:みんな仲良く和気藹々と仕事をしていた。また、年齢層も幅広く

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回答者：男性/ テクニカルサポート/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年04月03日

ダイバーシティ・多様性:基本的に外国籍の社員と接する機会はなく、外国語を使用する

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回答者：男性/ 管理職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年03月02日

企業カルチャー・社風:ベンチャーっぽいダイバーシティ・多様

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回答者：回答なし/ サポート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年07月12日

企業カルチャー・社風:全体的に若い方が多い印象です。コミュニケーションも頻繁に取

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回答者：女性/ 一般社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部/ LD

3.0

口コミ投稿日：2022年09月02日

ダイバーシティ・多様性:所属部署は正社員は男性が多い。ただ上位役職者が男性が多い

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回答者：女性/ インサイドセールス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年07月15日

組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションはかなり少なく話したこ

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回答者：男性/ コールセンタ/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年11月10日

組織体制・コミュニケーション:勤務先派遣先によって異なると思う。組織間の交流もな

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月02日

企業文化・社風・組織体制：ハラスメント研修などがしっかりしており、様々な人がいる

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月03日

企業文化・社風・組織体制：NECグループ、と聞くと固い社風で完全トップダウン。と

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月03日

企業文化・社風・組織体制：上司部下関係なく、お互いを「さん」付けで呼び合うフラン

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年10月15日

企業カルチャー・社風:プロジェクトによりますが、一般社員から実績を積んで事業部長

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月03日

企業文化・社風・組織体制：「昔ながらの企業」という部分がまだ強いように感じます。

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年07月22日

組織体制・コミュニケーション:正社員・契約社員・派遣を問わず、仲が良い職場。飲み

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月12日

企業文化・社風・組織体制：管理者を大切にします。管理者として入社するのであればお

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月27日

企業文化・社風・組織体制：【働きやすい環境か】未就学児の子どもがいる社員でも働き

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月27日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】部署によるが、気兼ねなく上司と飲めて、

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月16日

企業文化・社風・組織体制：NECグループなので、コンプライアンスはある程度統制が

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月27日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】法律に触れないだけの規則ではなく、一歩

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月27日

企業文化・社風・組織体制：実力主義。学歴も年齢も関係ない。法律で決められてること

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月27日

企業文化・社風・組織体制：【働きやすい環境か】もう少し早い時間に帰ることができる

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月27日

企業理念の浸透：社員を大切にする理念は素晴らしいしそれを実行してる点は素晴らしい

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.9

口コミ投稿日：2023年09月24日

組織体制・コミュニケーション:上司は丁寧に親切に対応してくれる。組織間の交流はほ

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会社名	NEC VALWAY株式会社
業界	IT・通信（その他IT・通信）
URL	https://www.necvw.co.jp/
所在地	東京都港区芝１丁目１５－１１芝光和ビル

従業員数	540名
設立年	2001年
資本金	50百万円
代表者	金田知之
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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(3.1)	株式会社ヒト・コミュニケーションズ口コミ(1981件) 平均年収（正社員） 378 万円残業時間（月間） 35 時間
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