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長野興農株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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アルバイト・パート
業務委託
その他
口コミ投稿日:2022年04月14日

回答者: 男性/ 機械オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 製造課/ なし

2.8
口コミ投稿日:2022年04月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 0万円 35万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 35万円
給与制度:
定期昇給は4月。大体2、3000円程度しか上がらない。上がり幅は会社の業績にもちろんよるが、利益が多く出た年も、赤字の年も大きな差は無いので、ある意味では安定していると言える。賞与は年間で2.0ヶ月分が基本。こちらも業績によって多少変動するが、全く出ないという事は今まで無かった。黒字決算になると4月に手当として最大で1ヶ月分支給される事はあったがここ数年間はわずか。

評価制度:
数年前より評価制度による給与基準が変わったが、形骸化しており、機能しているとは言えない。経験年数による昇進基準としての運用は機能し、明確なステップがあるが、給料面ではただの年功序列。普通に仕事していればB評価により賞与も通常通り。仕事が出来ない人もコミュニケーション力があれば基本B評価。

口コミ投稿日:2022年12月02日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年12月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 38万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 38万円
給与制度:年功序列です。上がり幅も上が見えているので魅力的に見えません評価制度:
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口コミ投稿日:2022年08月06日

回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2022年08月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 0万円 80万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:給与は低い方だと思います。役職手当の有無も収入に大きく影響します。利益
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口コミ投稿日:2023年09月21日

回答者: 回答なし/ 製造/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年09月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
310万円 19万円 0万円 77万円
年収 310万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 77万円
給与制度:ボーナスは他の有名企業に比べたら少ないように感じます。月給も1年で数千
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口コミ投稿日:2023年03月21日

回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.3
口コミ投稿日:2023年03月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:数年前に昇給制度が変わり50歳から基本給は変わらない。賞与は業績による
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口コミ投稿日:2018年11月29日

回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:実際の評価に繋がるかは、とても難しい所だとおもいます。自主的に意見を言
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口コミ投稿日:2018年11月29日

回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:いい意味で年功序列でわかりやすい仕組みだと思います。上司も評価してくれ
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口コミ投稿日:2023年12月03日

回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.3
口コミ投稿日:2023年12月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
評価制度:偉そうにした人が昇進で
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回答者: 男性/ 企画開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:業績が悪化しているため、賞与はほとんど期待できない状況になっ... 続きを見る
3.2
東京都府中市晴見町2丁目16-1
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:基本給は低いが、賞与は思った以上に貰えてる印象役職手当なども... 続きを見る
3.5
兵庫県西宮市久保町5番16号ハーバースタジオ43南館
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:時給に関しては、それなりに高い。ただ、短期のバイトであるにも... 続きを見る
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回答者: 男性/ 営業企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:真面目に働いていれば、半期に1回昇給があります。ただ大幅な昇... 続きを見る
2.7
東京都台東区上野3丁目5-9
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:昇給は年一回、1.5%くらい、ボーナスは夏冬あわせて5ヶ月分... 続きを見る
3.5
大阪府大阪市淀川区西宮原1-4-1ナリコマHD新大阪ビル
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回答者: 男性/ 小売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業統括本部/ 一般
給与制度:年二回の賞与の他報奨金というものがある。賞与はおおよそ1ヶ月... 続きを見る
2.9
愛媛県伊予郡松前町
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3.3
神奈川県横浜市中区元町4丁目158-1
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし
給与制度:昇給、賞与は年2回しっかり貰えます各種手当も貰えます評価制度... 続きを見る
2.7
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3.1
大阪府大阪市西淀川区歌島4丁目6-5  
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:給料面についてはとても安心できると思います。残業代はきっちり... 続きを見る

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