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株式会社フジコーの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし

回答者: 男性/ 監督/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2025年09月08日
企業カルチャー・社風:
トップダウンの意識が強い傾向にあると思う。

組織体制・コミュニケーション:
そこまで壁はない感じだが、会社全体で協力体制があるかは疑問が残る

ダイバーシティ・多様性:
人材集めに苦戦しているみたいで、技能実習生等の受入は積極的にしている。

回答者: 男性/ 監督/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2025年11月28日
組織体制・コミュニケーション:比較的社員同士の交流はあり、会社としての行事もそこ
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回答者: 男性/ 監督/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年09月20日
企業カルチャー・社風:風通しは悪いと思う。上へ要望を伝えても対応がない。組織体制
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回答者: 男性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 事業管理室

3.3
口コミ投稿日:2023年07月20日
企業カルチャー・社風:昔ながらの老舗企業というイメージ。組織体制・コミュニケーシ
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回答者: 男性/ 製鋼補助/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月02日
企業カルチャー・社風:風通しの良さはあるが全体的にぬるい。組織体制・コミュニケー
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 保全工事課/ 主任

3.6
口コミ投稿日:2025年10月06日
企業カルチャー・社風:挑戦・技術思考:現状に満足せず新しい分野へ進出する意思があ
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年08月04日
組織体制・コミュニケーション:部署間での交流はあんま
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回答者: 男性/ 製造部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年09月11日
企業カルチャー・社風:在職年数が長い人が偉いと言った風習があり中途社員はやりにく
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回答者: 男性/ 製造業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 岡山/ 一般

2.9
口コミ投稿日:2022年04月17日
組織体制・コミュニケーション:コミュニケーションはある意味活発。部署によっては学
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回答者: 男性/ 技術/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ リーダー

2.8
口コミ投稿日:2023年06月29日
企業カルチャー・社風:挑戦は練習を積んでからじゃないと本番はさせない風通しはベテ
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回答者: 男性/ 技術職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月04日
企業カルチャー・社風:基本的に緩いと思う。何か有事の際は会社の規則を改定したりし
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回答者: 男性/ 溶接工/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2025年07月25日
企業カルチャー・社風:空気清浄機など環境分野に力をいれているようだが、売上はコロ
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回答者: 男性/ 溶接工/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年08月01日
企業カルチャー・社風:製鉄所の構内作業は特に代わり映えはしないです。製造部門は空
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