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株式会社グロップの業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
回答なし

回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年07月01日
事業の強み:
北海道内で大きなシェアを持っている。

事業の弱み:
本州の部署では工事請負がメインだが、知名度のなさと競合の多さ長年、苦戦を続けている。

事業展望:
北海道内の部署でメインを占めている問屋業が今後どれだけ持続性があるか不透明。また、新規事業への積極投資も進んでいない様子。

回答者: 女性/ SV職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年05月23日
事業の強み:事業の多角化社長の動きがスピーディー事業の弱み:人材というのがメイン
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回答者: 女性/ SV/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年06月11日
事業の弱み:紙媒体を扱う事務などが多く、今後の成長として大きな主軸を別のものに変
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月24日
事業の強み:受注するためにタブーはないこと。多少強引であってもファブレスであって
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年02月20日
事業の強み:多事業展開しているので、一つの事業がうまくいかなくても、他の事業で補
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回答者: 男性/ 法務、システム関連/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年08月16日
事業の弱み:定着率の悪さにより、社員の層は、若手か管理職という感じで、中間がごっ
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回答者: 男性/ 配送/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 製造部/ 一般作業員

3.7
口コミ投稿日:2023年06月16日
事業の強み:社会環境の変化に適応していく会社です事業の弱み:顧客の企業体力に左右
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回答者: 女性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ コールセンター/ オペレーター

3.0
口コミ投稿日:2023年12月17日
事業の強み:様々な職種を紹介してもらえる。事業の弱み:担当者がコロコロ変わる為、
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回答者: 男性/ 派遣 コンビニ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.1
口コミ投稿日:2023年04月18日
事業の強み:工場や作業が多いが最近は接客もある。給料面ではやはり作業か事業の弱み
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回答者: 男性/ 電子部品組立/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.1
口コミ投稿日:2023年11月09日
事業の強み:色んな職種があるので資格を沢山持ってる人には良いかも。事業の弱み:派
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.9
口コミ投稿日:2023年07月23日
事業の強み:この会社は既存事業として、人材派遣事業を行っているが、色々な人手不足
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回答者: 男性/ 製造業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.0
口コミ投稿日:2022年07月29日
事業の強み:この会社の事業は各地の県で大手メーカー・大手企業との取り引きが強固な
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

4.6
口コミ投稿日:2024年03月07日
事業の強み:人材の派遣が主なメインの事業ですが、この先、日本の人口減少によって人
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回答者: 女性/ メディア系/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.6
口コミ投稿日:2023年09月14日
事業の強み:求人の案内数は多めで、昔から地域に名の知れている企業のため、安心感が
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回答者: 男性/ 営業補助/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2022年07月13日
事業の強み:各拠点それぞれの地元に根ざした人材派遣業事業の弱み:せっかくスタート
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回答者: 女性/ トリマー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年09月04日
事業の強み:新しいことに積極的に力を入れてると思います。事業の弱み:特にないです
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回答者: 男性/ ME/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年07月07日
事業の弱み:良くも悪くも何かに特化しているわけではないため、事業所近隣に同業がい
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年08月28日
事業の弱み:提供できるサービスの範囲は広いが、競合に勝る特化したサービスがない。
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回答者: 女性/ 特になし/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月23日
事業の強み:大手教育企業との取引や人材派遣業がかなり基盤としてしっかりしているた
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回答者: 男性/ 営業開発本部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年11月09日
事業の弱み:人材派遣はそこそこ規模が大きくなっているものの、工場派遣等が多いため
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年09月07日
事業の強み:特に無い。事業の弱み:新型コロナ以降、人材派遣そのものが見直されつつ
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回答者: 男性/ ME/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年06月13日
事業の強み:全国に拠点があること。事業の弱み:今後自動化が進めばいらなくなる分野
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回答者: 女性/ 業務管理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年07月27日
事業の強み:無借金経営で人材派遣、紹介事業において一定の成果、知名度を持っており
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回答者: 男性/ ME/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材 営業開発/ 一般社員

2.6
口コミ投稿日:2020年09月10日
事業の強み:社会の貢献は出来ていると感じれ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2019年11月14日
会社の安定性:会社の安定性は高いと思います。これまでも順調に成長を続け、経営基盤
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2019年11月21日
成長性・将来性:将来成長できる会社だと思います。女性社員も多く、社員の中にも様々
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2019年12月09日
雇用の安定性:雇用については安定しています。 毎年のように新入社員が入ってきますし
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2019年11月22日
仕事内容:人と人とをつなぐのが仕事です。スキルを持った仕事を求めている人と、会社
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2019年11月25日
仕事内容:研修などの場のセッティングをしたり、スケジュールを調整したりなどの仕事
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2019年12月02日
事業での社会貢献:人材を育成することが事業の中心になっているので、直接人と関わる
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2019年07月31日
新規事業への取り組み:新規事業への取組みは積極的に行われている点は評価できると思
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2019年09月14日
会社の安定性:会社は非常に安定している。今後の需要も見込まれるので当面会社が傾く
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2019年07月17日
会社の安定性:設立から40年以上経つ会社ですが、今でも成長を続けています。 まだま
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2019年08月20日
雇用の安定性:長く続く人は長く仕事を続けているものの、合わない人は仕事をすぐに辞
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2019年07月30日
事業での社会貢献:中部地域を中心とした事業展開をしているので仕方がない部分もある
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