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株式会社タカラ・エムシーの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
408万円190~600万円15

(平均年齢35.8歳)

回答者の平均年収408万円
回答者の年収範囲190~600万円
回答者数15

(平均年齢35.8歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
425万円
(平均年齢40.5歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
406万円
(平均年齢35.1歳)

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社タカラ・エムシーの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 本部/ 一般

2.7
口コミ投稿日:2023年08月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 21万円 1万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
昨年までは年2回賞与が出ていましたが今年は支給がありませんでした。
昇給は人事評価制度を取り入れてはいますがきちんと評価されて昇給をしているイメージはありません。上司によっては人事評価制度がきちんと取り入れられていると感じることもありました。
社宅の自己負担が2割なのは魅力的だと思います。

評価制度:
昇進も上司によって評価して推薦を積極的にしてくれる人もいますが女性の管理職が全然いないです。

回答者: 男性/ 小売業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ フロアー事業部/ 店長

2.1
口コミ投稿日:2023年08月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 38万円 8万円 60万円
年収 480万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 60万円
給与制度:賞与はエリア職と総合職により箇月数が違うが、最近では夏期賞与は見送りに
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回答者: 男性/ 小売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 精肉部/ 主任

2.3
口コミ投稿日:2023年10月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
387万円 26万円 4万円 35万円
年収 387万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 35万円
給与制度:昇給は年に一回、評価によって上下する。減給される場合もある。今年の夏季
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 店長

1.5
口コミ投稿日:2023年10月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 35万円 10万円 30万円
年収 600万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 30万円
給与制度:業績が悪く賞与がない。昇給は、異動先の店舗状況に左右されるため、実力よ
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回答者: 男性/ センター長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ デリカ部/ 次長

2.3
口コミ投稿日:2023年10月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 38万円 9万円 30万円
年収 500万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 9万円
賞与(年) 30万円
給与制度:給料は役職にてあがります。平均して低くはありませんが高くもありません。
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年07月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
70万円 20万円 0万円 5万円
年収 70万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 5万円
給与制度:給与は平均的な新入社員と同程度です。賞与は新入社員の場合はほんの僅かで
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回答者: 回答なし/ フロアー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2022年09月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
54万円 4万円 4万円 0万円
年収 54万円
月給(総額) 4万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 0万円
給与制度:1分単位の残業代の支給労働組合などもあるので、従業員をしっかり守ってい
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回答者: 男性/ バイヤー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.1
口コミ投稿日:2022年09月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:各種手当はしっかりしている評価制度:総合職を選ばない限りは、昇格しにく
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:何時間働いても働かなくても給料は同じ年俸制に近い業績が良ければ決算賞与
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:若い社員が多いので上が詰まってる出世は期待薄さらに上司受けが良い奴出な
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【昇給の基準】昇給はおもに勤続年数や何か頑張ったことがあったりした場合
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株式会社タカラ・エムシーの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 小売業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ フロアー事業部/ 店長

2.1
口コミ投稿日:2023年08月25日
福利厚生:部活動があり参加者は月に1回の活動で一人当たり2000円の手当が支給さ
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2.8
北海道札幌市北区北七条西1丁目2-6NSS・ニューステージ札幌 8F
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:給与水準は少し低めです。しかしながら自由な時間が多く、有意義... 続きを見る
3.1
東京都江東区木場2丁目18-11
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:【同業他社と比べた給与水準、金額差】よく分からない。普通だと... 続きを見る
3.5
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
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大阪府大阪市北区芝田1丁目16-1
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3.4
東京都目黒区青葉台2丁目19-10
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:【基本給の金額と、全収入における割合】基本給は月々60万円、... 続きを見る
3.1
静岡県浜松市東区篠ケ瀬町1295番地1
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
給与制度:パート、アルバイトは募集要項の通り。社員は試験を受けないと昇... 続きを見る
2.6
広島県広島市中区
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員
給与制度:下がるいっぽう。昇給は上司の考課表の査定が良ければ毎年上がる... 続きを見る
3.0
東京都多摩市関戸1丁目7-4
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 回答なし/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:同業者に比べると20代のうちにもらえる給与はやや少ないが、3... 続きを見る
3.1
東京都江東区亀戸5丁目30-3
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
給与制度:アルバイトなのでほぼ最低賃金でした。時給以外の手当はなかった... 続きを見る

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