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株式会社ソラストのIT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル他)職種の社員の口コミ

契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし
口コミ投稿日:2021年02月19日

回答者: 男性/ 院内SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ITサービス室/ なし

3.1
口コミ投稿日:2021年02月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 0万円 40万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:専門職と総合職で違い、医療事務やエンジニアなどの専門職は医療事務の基本
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口コミ投稿日:2021年01月11日

回答者: 男性/ 院内SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ITサービス室

2.7
口コミ投稿日:2021年01月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:4月に昇給あり、ボーナスは年2回 どちらも個人の評価はあまり関係なく、
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回答者: 男性/ 院内SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ITサービス室/ なし

3.1
口コミ投稿日:2021年02月19日
福利厚生:退職金は等級があがれば支給対象になるようですが、評価システムが機能して
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回答者: 男性/ 院内SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ITサービス室

2.7
口コミ投稿日:2021年01月11日
事業の強み:市場シェアとかはそこそこあるみたい事業の弱み:人の募集をしながら仕事
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回答者: 男性/ 院内SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ITサービス室/ なし

3.1
口コミ投稿日:2021年02月19日
勤務時間・休日休暇:基本的には土日祝日休みの週休二日制ですが派遣先次第です。24
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回答者: 男性/ 院内SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ITサービス室

2.7
口コミ投稿日:2021年01月11日
成長・キャリア開発:営業の契約次第で、それに合わせたアサインになるためリーダー経
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回答者: 男性/ ユーザーサポート/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 常駐

3.3
口コミ投稿日:2023年12月08日
企業カルチャー・社風:新規部署のため活気があり、意見を汲み取る風潮があった。多く
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回答者: 男性/ ユーザーサポート/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 常駐

3.3
口コミ投稿日:2023年12月08日
福利厚生:派遣なので無い。オフィス環境:品川の本社は綺麗で広い。個人ブースもあり
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口コミ投稿日:2023年12月08日

回答者: 男性/ ユーザーサポート/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 常駐

3.3
口コミ投稿日:2023年12月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
25万円 25万円 0万円 0万円
年収 25万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:常駐型の派遣だったので関係ない。評価制度:若い人が多く、活躍している。
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回答者: 男性/ 院内SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ITサービス室/ なし

3.1
口コミ投稿日:2021年02月19日
企業カルチャー・社風:専門職の現場社員には会社の影響はほぼなく、派遣先に影響され
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回答者: 男性/ 院内SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ITサービス室

2.7
口コミ投稿日:2021年01月11日
勤務時間・休日休暇:常駐先の勤務規則に準ずる。基本的に残業はなく月10くらい休日
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回答者: 男性/ 院内SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ITサービス室

2.7
口コミ投稿日:2021年01月11日
福利厚生:退職金は部長以上 地方の病院へ出張することもありその場合は住むところの
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回答者: 男性/ 院内SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ITサービス室

2.7
口コミ投稿日:2021年01月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:経験を積んでステップアップと聞いていたが、そもそ
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回答者: 男性/ 院内SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ITサービス室/ なし

3.1
口コミ投稿日:2021年02月19日
成長・キャリア開発:月々支給される資格手当があったのですが近年廃止され、資格合格
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回答者: 男性/ 院内SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ITサービス室/ なし

3.1
口コミ投稿日:2021年02月19日
女性の働きやすさ:医療事務、介護などは圧倒的に女性が多く働きやす
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口コミ投稿日:2020年07月30日

回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ITサービスクオリティーセンター/ なし

3.3
口コミ投稿日:2020年07月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 25万円 0万円 24万円
年収 320万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 24万円
給与制度:正社員の場合は、妥当な金額。派遣社員やパートの場合、地方へ行くほど、賃
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回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ITサービスクオリティーセンター/ なし

3.3
口コミ投稿日:2020年07月30日
勤務時間・休日休暇:派遣社員やパートは、月に一度の締め日や新規案件へ賛同した時は
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回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ITサービスクオリティーセンター/ なし

3.3
口コミ投稿日:2020年07月30日
事業の強み:日本のトップにたつ医療教育の会社。事業の弱み:M&Aをおこなっている
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回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ITサービスクオリティーセンター/ なし

3.3
口コミ投稿日:2020年07月30日
成長・キャリア開発:成長は、そもそも教育や通信教育もある。資格さえ取れば給与も数
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回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ITサービスクオリティーセンター/ なし

3.3
口コミ投稿日:2020年07月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:出向型の正社員と聞こえはいいが、ボーナスが寸志あ
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回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ITサービスクオリティーセンター/ なし

3.3
口コミ投稿日:2020年07月30日
女性の働きやすさ:女性が7、8割の会社。本社は、男性が多いですが、女性管理職が多
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
勤務時間・休日休暇:病院によっては、夜勤があるがこの場合ワンオペとなります。対応
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
仕事内容:【他部署との関わり】仕事上では、病院全体の部署に関わります。また病院へ
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口コミ投稿日:2019年09月28日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:1年目は、ボーナスがないので長く働かないとあまりメリットはありません。
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
仕事内容:まだ、始まったばかりの事業で既存業務の改善が相当必要です。また古参のリ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】ヘルプデスクの対応により時間またま
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
仕事内容:残業が少なく、給与も他社に比べ高い方かと思います。資格に対して資格手当
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口コミ投稿日:2019年09月28日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与は、役職以外は年齢に関係なく一律の給与のようであとは勤務年数で上が
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
成長・キャリア開発:仕事を通じてIT、医療、医学に詳しくなります。またPcの不具
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
仕事内容:病院のIT機器やシステムのヘルプデスク。電子カルテの使い方や部門システ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】やはり患者の健康や命を守る場所なのでサポート
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口コミ投稿日:2018年08月15日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2018年08月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:大手なのにボーナス1ヶ月分程度と言うのはステップアップした人が時給より
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2018年08月15日
教育・研修:ほぼ無いと言っても良い。現場で覚えろと言うスタンスがほとんど。専門学
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2018年08月15日
会社の安定性:基本的には病院から仕事を委託されている。公立病院なんかでは入札と言
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2018年08月15日
福利厚生:全くもって社員に還元しようとする気は無いようだ。労働組合も余計なランチ
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