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三菱電機エンジニアリング株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他

回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年03月02日
企業カルチャー・社風:どちらかというと体育会系。元気が取り柄な社員が多い。組織体
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回答者: 男性/ 事務系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年07月19日
企業カルチャー・社風:各事業所ごとにそれぞれのカルチャーがあり、一体感がありませ
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回答者: 男性/ 人事/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 人事/ 担当

4.0
口コミ投稿日:2020年12月17日
企業カルチャー・社風:従業員は、全体的に穏やかな人が多い印象でした。ただし、中途
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2018年10月17日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】普通に休めます。電話対応が必要な人
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2018年10月17日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】昼休みが45分と少し短かかった。本
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
企業文化・社風・組織体制:訳の分からないところにこだわり、まるで無駄の塊のような
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
企業文化・社風・組織体制:子会社なので、売上ノルマのようなものに縛られることがな
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回答者: 回答なし/ 事務職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

2.3
口コミ投稿日:2023年03月02日
企業カルチャー・社風:仲良し組織体制・コミュニケーション:仲良しダイバーシティ・
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月04日
企業文化・社風・組織体制:古いOBからいまだに連絡があるくらい昔の人は大切にされ
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3.1
愛知県刈谷市小垣江町永田47
メーカー・機械
回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:完全実力主義。売上がある者が正義。そんな雰囲気でした。組織体... 続きを見る
3.6
東京都港区赤坂2丁目3-6コマツビル
メーカー・機械
回答者: 男性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:小さいことで新しいことを提案しても、変えちゃうと大変だからや... 続きを見る
2.7
福岡県福岡市博多区西月隈3丁目2-35
メーカー・機械
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:営業所でどのタイプの上司になるかで営業所の雰囲気が変わりギス... 続きを見る
3.0
神奈川県伊勢原市石田200
メーカー・機械
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:自分の意思をしっかり持つことが大切です、能動的に働ける方でな... 続きを見る
3.5
高知県高知市
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回答者: 男性/ 指導員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般
企業カルチャー・社風:機械や工具を大切に扱うや社内を清潔に保つといった部分はかなり... 続きを見る
2.9
大阪府大阪市北区芝田1丁目4-8北阪急ビル
メーカー・機械
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:社風が古い。自活と言った朝早くにくる風習や行水(冷水を被る)... 続きを見る
2.9
東京都多摩市鶴牧2丁目11-1
メーカー・機械
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 縫製機器&システムユニット/ 管理職
企業カルチャー・社風:以前はボトムアップだったが、今はトップダウン組織体制・コミュ... 続きを見る
2.9
滋賀県大津市月輪1丁目7-1
メーカー・機械
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:中途入社や他社からの出向者が多いため人材の多様性はある。昔か... 続きを見る
3.2
大阪府大阪市北区YANMAR FLYING-Y BUILDING
メーカー・機械
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:社長人事、一部役員のお気に入り人事は目に余るところがあるが、... 続きを見る
3.0
埼玉県川口市
メーカー・機械
回答者: 男性/ 管理部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
ダイバーシティ・多様性:現状は40、50代の男性社員が中心となって組織が運営されてい... 続きを見る

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