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株式会社イーウェルの平均年収は394万円、年収範囲は250～650万円です（38人の正社員の回答）。

株式会社イーウェルで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを36件掲載中。

株式会社イーウェルの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
394万円	250~650万円	38人

（平均年齢32.5歳）

回答者の平均年収	394万円
回答者の年収範囲	250~650万円
回答者数	38人

（平均年齢32.5歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	404万円（平均年齢32.7歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	326万円（平均年齢29.6歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	313万円（平均年齢32.3歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	463万円（平均年齢33.8歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	362万円	450万円	6人
30~34歳	400万円	500万円	6人
35~39歳	447万円	600万円	12人

年収分布

（人）

（万円）

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回答者：回答なし/ -/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

2.7

口コミ投稿日：2023年11月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	22万円	1万円	20万円

年収	280万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	20万円

昇給・昇進スピード:なりたいと思えばすぐなれるようです。試験等もそんなにないみた

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ ヘルスケアソリューション本部/ 一般

3.2

口コミ投稿日：2021年08月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:数字はあるが、ノルマがないため成果より上長の主観が強い評価制度:実力よ

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年03月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給料がとても低い。年功序列で上がらない、また上がったところで世間に比べ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：目標管理制度による職務給だが、その制度運用が曖昧なため、支払われる給与

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年11月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:同年代の給与と比べると低い。評価制度:昇進昇格の頻度は年1回、4月のタ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2018年05月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：基本的に新卒入社は昇給がなく、フリーターの方が稼げるレベルの給与水準が

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：基本給の他には残業手当しかなく、手当系は支給されない。ただ、勤務年数に

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2018年05月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：新卒入社であれば基本的に何を行なっても給料は変わらない。大口の契約をと

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：業務量を考えれば相応の年収のように思う。ただ、残業手当て次第で年収が大

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【給与制度の特徴】人事考課で決定される。基本的に手当はないため、基本給

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年11月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	--万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:残業代や通勤手当は問題なく支給される。住宅補助がないので、長期的な勤務

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年07月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	--万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:マネージャークラス年収65

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：退職金なし。住宅手当なし（会社都合の転勤時はある）。カフェポイントはや

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株式会社イーウェルの退職金に関する口コミ

回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ システムソリューション本部/ 一般社員

2.7

口コミ投稿日：2020年06月14日

福利厚生:退職金：なし住宅補助：なし寮：なし自社サービスの福利厚生パッケージ（W

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回答者：男性/ システム/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ システム/ 一般

2.8

口コミ投稿日：2020年10月30日

福利厚生:福利厚生を扱っている会社なので比較的良い。退職金制度はなしオフィス環境

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

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SV（業務管理）◆東急不動産グループ/フレックス勤務OK！/転勤なし

正社員

月給23万7900円以上＋賞与年2回＋残業代 ◎想定年収：400万円～570万円本社：東京都千代田区紀尾井町3-6 紀尾井町パークビル ◎「麹町駅」徒歩3分／転勤なし！

会社名	株式会社イーウェル
業界	IT・通信（その他IT・通信）
URL	https://www.ewel.co.jp/
所在地	東京都千代田区紀尾井町パークビル　５Ｆ

従業員数	1238名
設立年	2000年
資本金	499百万円
代表者	二井勝
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社イーウェルの平均年収は394万円、年収範囲は250～650万円です（38人の正社員の回答）。

株式会社イーウェルで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを36件掲載中。

1		ディップ株式会社 3.7 口コミ(2396件)
2		株式会社インテージ 3.7 口コミ(526件)
3		株式会社IBJ 3.7 口コミ(518件)
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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	404万円（平均年齢32.7歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	326万円（平均年齢29.6歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	313万円（平均年齢32.3歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	463万円（平均年齢33.8歳）

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職種別平均年収

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