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IHI運搬機械株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし

回答者: 男性/ 詳細設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月18日
企業カルチャー・社風:古い体制が若干残っている風土になっていると思います。新しい
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回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月06日
企業カルチャー・社風:年功序列。よくも悪くも一度やると決めたことは曲げない。組織
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回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年11月08日
企業カルチャー・社風:トップダウンの文化が根強い。人材配置がことごとく下手。立場
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回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年10月11日
企業カルチャー・社風:過去の機械を売り続け、メンテナンスで稼ぐ風土である。改革は
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回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ パーキングメンテナンス事業部/ なし

2.7
口コミ投稿日:2021年04月12日
企業カルチャー・社風:上司、部下関係なく話がしやすいのはいい特徴だと思います。組
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回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.7
口コミ投稿日:2021年02月04日
企業カルチャー・社風:なじめないと凄くいずらい。組織体制・コミュニケーション:な
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年12月10日
企業カルチャー・社風:新しいことに挑戦する機会はありフォローもしてくれる。保守的
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回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年01月05日
組織体制・コミュニケーション:入社して日が浅いうちは、他営業所とコミュニケーショ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2018年10月29日
企業文化・社風・組織体制:12~13時の1時間が昼休みとなっている。その他にも夜
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回答者: 男性/ メンテナンス/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 機械式駐車装置/ スタッフ

4.2
口コミ投稿日:2023年07月25日
企業カルチャー・社風:風通しはいいです。組織体制・コミュニケーション:-ダイバー
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2018年05月01日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】特に無いが12時~13時までの一時
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2017年09月28日
企業理念の浸透:そうでも無いと思われます。個人個人が上司の仕事の割り振りに対して
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2017年09月28日
企業文化・社風・組織体制:良好です。他グループとの横の繋がりが持てるし色々わから
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2018年01月16日
企業文化・社風・組織体制:社内はとても良い。社員はみんな親切だし良い人ばかりなの
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3.5
大阪府大阪市浪速区敷津東1丁目2-47
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:完全な体育会系の会社です。現場作業長のクレームを入れると職長... 続きを見る
3.4
福岡県古賀市駅東3丁目3-1
メーカー・機械
回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:若手のうちから大きな仕事を任せてもらえます。また、元気で明る... 続きを見る
3.8
東京都大田区大森北2丁目13-11
メーカー・機械
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】全社的に強要されている訳ではありませんが... 続きを見る
3.1
滋賀県彦根市ビッグウィング
メーカー・機械
回答者: 男性/ メンテナンス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:元々の本社が関西の為、関西気質の社風がある。職場にも関西の人... 続きを見る
3.3
京都府京都市伏見区
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
企業理念の浸透:企業理念は入社時に暗記させられます。その為、文言は社内でも浸... 続きを見る
2.8
岐阜県加茂郡富加町羽生2146-2
メーカー・機械
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:比較的に自由、言い換えれば、放置されていると思います。全く関... 続きを見る
3.2
東京都目黒区中根2丁目3-19
メーカー・機械
回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:基本的にはトップダウン。上層部の現場介入も多い。それがいい場... 続きを見る
3.0
愛媛県松山市
メーカー・機械
回答者: 男性/ 営業本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:最近では中途社員の採用も増え、風通しの良い会社であると感じる... 続きを見る
2.7
三重県伊賀市
メーカー・機械
回答者: 男性/ 人事労務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:昨今組織風土改革にも力を入れている挑戦を受け入れて頂け 自身... 続きを見る
2.8
愛知県名古屋市熱田区旗屋1丁目9-21
メーカー・機械
回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:風通しはとてもよい。タテの繋がり横のつながり共にりょうこうで... 続きを見る

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