口コミ投稿日:2020年04月21日
口コミ投稿日:2019年06月11日
口コミ投稿日:2023年12月26日
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2020年08月24日
回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.8
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3.4
東京都港区東新橋1丁目5-2汐留シティセンター
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:社会環境が大きく変わってきているのでコンピューターや、その他...
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2.4
埼玉県所沢市MCSビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】社員のモチベーションはかなり低いと思...
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3.1
東京都稲城市
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ PL/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
企業カルチャー・社風:チームKSKと言って、チーム活動を重視する社風です。そのため...
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3.4
東京都港区港南1丁目9-1NTT品川TWINSアネックスビル
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】ドコモ・システムズ採用の方が、上位...
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3.0
兵庫県神戸市中央区本社ビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:銀行系ということもあり、硬めの印象。目の前の仕事に追われる傾...
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3.3
東京都新宿区西新宿6丁目24-1西新宿三井ビルディング 20F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
企業カルチャー・社風:上司もさん付けで会話する風土で風通しはとてもいいと思います組...
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3.4
東京都千代田区富士ソフトビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ サポート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:あまり浸透しているとは思わない。上層部の、めざす姿が曖昧で、...
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2.6
東京都世田谷区池尻3丁目1-3MUTOH池尻ビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:客先常駐なので本社の社風は正直全く見えてきていないです。毎月...
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3.2
東京都中央区京橋2丁目13-10京橋MIDビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:朝朝礼があり、偉い方の話を聞きます。組織体制・コミュニケーシ...
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3.6
東京都豊島区池袋2丁目43-1池袋青柳ビル 9F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 回答なし/ SES/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:社員同士の雰囲気はとてもよい。話しやすい方が多い。...
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株式会社日本オープンシステムズのカテゴリ別口コミ(45件)
株式会社日本オープンシステムズの回答者別口コミ(7人)
- システム運用 / チーフエンジニア / システム運用 正社員/ 在籍16~20年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
2.8
最新の回答:2022年07月31日
- 事務 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2014年時点の情報
3.8
最新の回答:2023年12月26日
- インフラエンジニア 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2014年時点の情報
2.8
最新の回答:2020年08月24日
- IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2013年時点の情報
2.3
最新の回答:2015年08月01日
- IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2010年時点の情報
4.2
最新の回答:2015年08月01日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社日本オープンシステムズの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ システム運用/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ システム運用/ チーフエンジニア
部署により異なる模様。
同じ部署でも上長が変わると、上長の方針により変わる。
上長の権限が強い。
組織体制・コミュニケーション:
他の部署とは関わりがなく、知らない人が多い。
ダイバーシティ・多様性:
特になし。