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株式会社マルツ電波の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし

回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年10月02日
企業カルチャー・社風:
会議が多い、肝心なところは動かない、肝心ではないところは細かい。

組織体制・コミュニケーション:
基本上問題ない

ダイバーシティ・多様性:
女性少ない、ワークスタイルは古い考え。外国籍は3人いるぽい。

回答者: 男性/ 機械工/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 特機事業部 エネルギーシステム課

3.0
口コミ投稿日:2022年03月02日
組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーショ
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回答者: 男性/ 電気設備メンテナンス/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年01月15日
企業カルチャー・社風:資格取得を強く勧めており、参考書や受験費用などは会社負担で
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3.2
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2.8
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回答者: 男性/ 京都支店/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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3.3
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3.9
愛知県名古屋市東区東桜1丁目1-10アーバンネット名古屋ビル
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
組織体制・コミュニケーション:上司はフランクな方が多いです。人間関係は良好でした。... 続きを見る
3.0
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回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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3.1
東京都港区芝浦3丁目4-1グランパークタワー
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回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 研究開発部
企業カルチャー・社風:部署によるがジェネラリスト中心である傾向が強い。組織体制・コ... 続きを見る
3.3
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