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株式会社テクノジャパンの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
361万円250~550万円11

(平均年齢33.5歳)

回答者の平均年収361万円
回答者の年収範囲250~550万円
回答者数11

(平均年齢33.5歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
250万円
(平均年齢31.0歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
377万円
(平均年齢35.4歳)
建築・土木系エンジニア
(建築、設計、施工管理 他)
365万円
(平均年齢28.5歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
350万円
(平均年齢32.0歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
30~34歳338万円480万円5

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社テクノジャパンの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
現職

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:一度だけ評価制度のようなシート記入があったが、特に活用した評価もなく給
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株式会社テクノジャパンの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年04月27日
福利厚生:基本的な退職金や住宅補助、貯蓄塔はそろっている。福利厚生に不満はない。
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2020年11月12日
福利厚生:退職金制度は御座いますが、零細企業ですので、すずめの涙ほどです。住宅補
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東京都渋谷区東126-20
人材・教育・人材サービス
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東京都千代田区有楽町1丁目7-1有楽町電気ビルヂング南館 18F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:派遣では珍しく月給制になります。交通費も出るので一見良いと思... 続きを見る
3.4
東京都目黒区下目黒3丁目24-22
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ ドラム講師/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 業務委託/ ドラム講師
給与制度:生徒の人数=報酬となります。その他は体験レッスンの実施やデモ... 続きを見る
3.4
東京都中央区八丁堀4丁目2-1東京リアル宝町ビル 7F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:毎年昇給制度があり、年功序列ではなくほぼ全員上がるためモチベ... 続きを見る
1.9
神奈川県平塚市日産車体天沼ビル 1F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
給与水準:業界の中では日勤、夜勤、また、休日出勤はかなりの高時給なので... 続きを見る
3.6
島根県松江市東朝日町136-2松江石油ビル3F
人材・教育・学習支援
回答者: 回答なし/ 講師/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
給与制度:昇給、賞与、各種手当があり充実しています。同業他社より優れて... 続きを見る
3.2
滋賀県大津市
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 臨床検査技師/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
給与制度:私は非常勤職員でしたが、福利厚生はしっかりしていたと思います... 続きを見る
2.3
愛知県名古屋市東区東桜1丁目10-37久屋ビル 4F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ レジ/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート
給与制度:賞与はないが、時給が高いので毎月の給料に満足していました。個... 続きを見る
3.3
埼玉県さいたま市大宮区下町2丁目16-1アクロスビル 8F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:給与水準は、いままで勤務した中では、低く、残業代も基本給に含... 続きを見る
3.3
東京都渋谷区渋谷2丁目24-12渋谷スクランブルスクエア 39F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
評価・昇給制度:評価・昇給は年に2回、上司との面談、事業部長と上司の三者面談... 続きを見る

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