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株式会社トーセの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
368万円200~650万円21

(平均年齢34.0歳)

回答者の平均年収368万円
回答者の年収範囲200~650万円
回答者数21

(平均年齢34.0歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
425万円
(平均年齢33.0歳)
クリエイティブ系
(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)
348万円
(平均年齢29.9歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
370万円
(平均年齢44.8歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳269万円380万円7

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社トーセの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
その他
派遣社員
アルバイト・パート
その他
口コミ投稿日:2022年03月14日

回答者: 男性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年03月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 28万円 8万円 16万円
年収 350万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 16万円
給与制度:
低い
ずっといればある程度は上がると思うが
そこまでの道のりが長く上がっても平均程度の年収
ボーナスはあるにはあるがかなり少ないので
基本的には残業で稼ぐ形だが、プロジェクトによっては残業できない場所もあり給与が安定しない

口コミ投稿日:2021年12月29日

回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年12月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:近年目まぐるしく制度が変わるので良くはなってきています。賞与は計算方法
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口コミ投稿日:2021年11月09日

回答者: 男性/ ゲームプログラマー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年11月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 15万円 30万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 30万円
賞与(年) 0万円
給与制度:薄給で入社したままの階級だとボーナスも出ない評価制度:プロジェクトのた
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口コミ投稿日:2021年12月20日

回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年12月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:テーブルあり、評価制度:一見公平な点数つけがあるようですが、考課者次第
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口コミ投稿日:2019年07月30日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:現場職が評価するため業務時間内にやり繰りせねばならず、繁忙期はかなり負
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口コミ投稿日:2019年07月30日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:役職者複数人で偏りのないよう適正な評価をしている。全て数値化しており、
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口コミ投稿日:2018年10月26日

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年10月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:シンプルに時間をかけずに評価が出来るように進める工夫が欲しい。また、部
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口コミ投稿日:2018年10月26日

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年10月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:クソ真面目に豪勢な考課表を用いて、目標管理もしながら力を入れて取り組ん
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口コミ投稿日:2020年12月15日

回答者: 男性/ プログラマー/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年12月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給はとても安いので残業することで標準的な給与になります。残業時間は
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口コミ投稿日:2017年05月13日

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年05月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給は能力に応じて月16万~19万と少なく、残業をしてようやく20万
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口コミ投稿日:2017年05月13日

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年05月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:評価自体は一緒に仕事を行っている上司と職種のリーダーから付けられ、自分
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口コミ投稿日:2022年09月06日

回答者: 女性/ デザイン/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2022年09月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 8万円 0万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 0万円
給与制度:正社員にな評価制度:正社員になるには試験が必須です。狭き門なので競争率
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口コミ投稿日:2023年07月03日

回答者: 男性/ デザイナー/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 業務委託

3.8
口コミ投稿日:2023年07月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 0万円 0万円 0万円
年収 360万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:当時は年俸制度でした。評価制度:人によりけり。できる
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与水準は同職種の中でも最低だと思います。 標準の給与が欲しかったら、正
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:特別な雇用形態をとっているので給与水準は低いです。正社員になっても給料
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与水準は一般の企業と変わらないレベルでした。単純作業のアルバイトだっ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

1.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:契約社員、ひくめ、昇給もあまり望めない。自分から言ってかないと給料は上
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【インセンティブの有無・支給条件等】なし 完成品関連商品を支給される
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【退職金の有無・金額につい
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株式会社トーセの退職金に関する口コミ

回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年12月29日
福利厚生:正社員は退職金あり、住宅補助あり、寮なし、財形貯蓄なし、持株会正社員の
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回答者: 男性/ プランナー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年08月23日
福利厚生:一般的な福利厚生以上のものはない、退職金もない301kのみそもそも利益
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2.9
千葉県印西市大塚2丁目10富国生命千葉ニュータウン本社ビル
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:考課についてはほぼ上司の一存で決まります。普通以下のパフォー... 続きを見る
3.5
東京都千代田区平河町2丁目5-3NagatachoGRID 1F
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託
給与制度:給与体系は相談して決定したので納得感が強い。要望を出すと一度... 続きを見る
4.2
大阪府大阪市中央区久太郎町2−5−28久太郎町恒和ビル7F
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:給料は低い。上がり幅も、賞与も低い。でも給与制度は変更もたま... 続きを見る
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東京都錦町2丁目3番3号3番3号オリンピック錦町ビル3階
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回答者: 男性/ 開発エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:単価評価制度によって参画している案件での単価がそのまま給与に... 続きを見る
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神奈川県横浜市西区みなとみらい2丁目3-5クイーンズスクエア横浜クイーンズタワーC 19F
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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大阪府大阪市淀川区宮原3丁目4-30ニッセイ新大阪ビル 5F
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回答者: 男性/ 担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
評価制度:中途採用は年齢により判断されているため、入社時の年収は一般的... 続きを見る
3.1
大阪府大阪市浪速区敷津東2丁目1-41南海なんば第1ビル 5F
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回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:年齢と経験により決定されます。目標管理制度により人事考課があ... 続きを見る
3.0
大阪府吹田市江坂町1丁目16-17
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
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