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日本ビジネスシステムズ株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
534万円260~930万円80

(平均年齢33.6歳)

回答者の平均年収534万円
回答者の年収範囲260~930万円
回答者数80

(平均年齢33.6歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
561万円
(平均年齢36.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
475万円
(平均年齢38.3歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
534万円
(平均年齢32.9歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳446万円520万円25
30~34歳563万円870万円11
35~39歳634万円930万円10
40~44歳620万円750万円5
45~49歳643万円850万円9

年収分布

(人)
(万円)

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日本ビジネスシステムズ株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他

回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 0万円 80万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:手当に関しては手厚いと感じる。資格受験代、合格時の報奨金、在宅手当、一
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回答者: 男性/ ITソリューションエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 26万円 0万円 40万円
年収 300万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:入社当初は給料が高く感じるがそこからほとんど上がらないためみんなやめて
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ エキスパート

4.3
口コミ投稿日:2024年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
870万円 60万円 3万円 160万円
年収 870万円
月給(総額) 60万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 160万円
給与制度:等級によって給与レンジが決められており、年次での昇給と等級アップの昇格
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回答者: 男性/ クラウドエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年02月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 40万円 3万円 120万円
年収 600万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 120万円
給与制度:昇給は年間の評価によって年初に実施。賞与は基本給×2ヶ月分、年2回。主
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回答者: 女性/ クラウドエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年02月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
470万円 0万円 0万円 55万円
年収 470万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 55万円
給与制度:ランクが上がると給料はかなりアップするが、評価基準が曖昧であるため不適
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回答者: 女性/ 客先常駐/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
470万円 29万円 0万円 125万円
年収 470万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:若手のうちは同年代に比べてもらえるイメージ。ただ、そこから上がりにくい
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回答者: 男性/ ERPコンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年01月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 2万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 120万円
給与制度:新卒から4年目までの昇給はほぼない。5年目以降になり、役職がつくと昇給
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回答者: 男性/ ITソリューションエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年05月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 26万円 0万円 40万円
年収 300万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:昇給はグレードが上がらないと大幅アップは見込めない。年次で微量だが昇給
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回答者: 男性/ ITソリューションエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年06月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 26万円 0万円 40万円
年収 300万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
賞与:賞与は半期に一回もらえる。会社の売り上げ=全社評価、部門の売り上げ=部門評
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:個人評価、全社の成績の係数があるが、賞与は2ヶ月分×2回(6月,12月
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回答者: 男性/ 正社員/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年04月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 0万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:年収は基本給×16ヶ月+手当てのイメージです。6月と12月に基本給の2
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
490万円 27万円 4万円 45万円
年収 490万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 45万円
給与制度:ボーナスは夏と冬にあっておよそ2ヶ月分貰える。最近少しだけ給与テーブル
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回答者: 男性/ ITソリューションエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年06月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 26万円 0万円 40万円
年収 300万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
モデル年収:入社年数ではほとんど給料は上がらない。評価を受け自分のグレードを上げ
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回答者: 女性/ カスタマーサポート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 0万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:半期ごとの目標達成度でランク分けされ、昇給などが決まる。要件を満たすと
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回答者: 男性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年03月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 --万円 --万円 --万円
年収 800万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年俸制で昇給は年1回、年2回の評価によって昇給額が決まる昇給しても額が
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

3.5
口コミ投稿日:2023年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 261000万円 0万円 60万円
年収 390万円
月給(総額) 261000万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:入社前に提示されていた給与賞与は目標達成にもよるが基本的に月給2ヶ月分
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ PS/ 一般

3.9
口コミ投稿日:2023年11月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 27万円 3万円 54万円
年収 500万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 54万円
給与制度:等級に沿った給与が決められている。大きく昇給したければ、等級をあげるこ
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年07月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 26万円 0万円 50万円
年収 300万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:賞与はだいたい2ヶ月分となる。あとは自分で設定した目標の達成度や上司の
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回答者: 男性/ エキスパート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年04月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 0万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
給与制度:給与面は業界平均よりはいいと思われる。評価制度:ある程度のポジションま
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ TS本部/ なし

4.3
口コミ投稿日:2022年04月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
432万円 27万円 2万円 50万円
年収 432万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 50万円
給与制度:基本給の外、15時間分の残業を手当、リモート手当、住宅手当て等が支給さ
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回答者: 男性/ SIer/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年03月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
583万円 36万円 0万円 145万円
年収 583万円
月給(総額) 36万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 145万円
給与制度:年2回の目標設定の結果に連動して昇給、賞与(の+α)が決まる。残業代は
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回答者: 男性/ ビジネスアプリケーションエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ シニアエキスパート

2.9
口コミ投稿日:2022年03月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
930万円 58万円 0万円 232万円
年収 930万円
月給(総額) 58万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 232万円
給与制度:マネージャーくらいまでは昇給も役職手当もほぼありません。賞与は業績や評
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ TS本部/ なし

4.3
口コミ投稿日:2022年11月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
432万円 27万円 2万円 50万円
年収 432万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 50万円
給与制度:入社数年の若手にとっては高めの給与が提示されていると思います。そこから
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年10月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 53万円 0万円 212万円
年収 850万円
月給(総額) 53万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 212万円
給与制度:昇格試験なしに等級が上がり給与も上がる。役職を得るのも上司次第。役職手
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回答者: 男性/ ITインフラエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年08月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 0万円 105万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 105万円
給与制度:満足しておりました。とくに可もなく不可もなくですね。休日はガンガンお金
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回答者: 男性/ ITインフラエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 0万円 105万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 105万円
給与制度:満足しておりました。とくに可もなく不可もなくですね。休日はガンガンお金
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回答者: 男性/ ITソリューションエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年10月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 26万円 0万円 40万円
年収 300万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:会社内にレストランが併設されているため、社員割で安く食べれる。昼食代が
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回答者: 男性/ SIer/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年05月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
583万円 36万円 0万円 145万円
年収 583万円
月給(総額) 36万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 145万円
給与制度:給与は一般的なIT企業と同じくらい。手当はこのコロナ化においては充実し
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年10月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 53万円 0万円 212万円
年収 850万円
月給(総額) 53万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 212万円
給与制度:正社員には賞与、手当評価制度:昇格試験なし。一応の基準はあるが、オープ
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回答者: 男性/ ITソリューションエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年06月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
640万円 --万円 --万円 --万円
年収 640万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年収の16分の1が毎月の給与で、夏と冬のボーナスが2ヶ月分ずつという配
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年04月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 --万円 --万円 --万円
年収 520万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:初任給は高いと思うが、年次が重なるにつれて昇給幅は全く期待できない程に
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年12月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 0万円 105万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 105万円
給与制度:一般的に新卒でもらえる給与金額より多めだと思います。若手であればあるほ
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回答者: 男性/ ITソリューションエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年08月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
640万円 --万円 --万円 --万円
年収 640万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与はスキルレベルによってレンジがわかれており、レンジごとに月給の下限
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ ビジネスソリューション本部

4.0
口コミ投稿日:2021年12月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
416万円 26万円 0万円 104万円
年収 416万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 104万円
給与制度:基本的に役職に就かないと昇給はほぼない。3年目からは転職した方が給料は
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年01月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:月2回の昇級があります。新卒3年目だと周りとの差はほぼない印象。評価制
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日本ビジネスシステムズ株式会社の初任給に関する口コミ

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年04月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 --万円 --万円 --万円
年収 520万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:初任給は高いと思うが、年次が重なるにつれて昇給幅は全く期待できない程に
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年07月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
410万円 --万円 --万円 --万円
年収 410万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:初任給はいいが年次が上がるに連れて周囲に抜かされるため、残業代を当てに
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日本ビジネスシステムズ株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【退職金の有無、支給額について】退職金はなし。 確定拠出年金制度を利
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2021年10月20日
福利厚生:退職金はないが、住宅補助がある。これは、実家住まいの場合でも適用されて
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IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:3ヶ月に1度評価面談があるため、アピールをする機会は多くあっ... 続きを見る
2.9
東京都文京区小石川1丁目12-14日本生命小石川ビル 5F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
3.1
埼玉県さいたま市浦和区針ヶ谷4丁目2-18太陽生命浦和ビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
3.1
東京都千代田区有楽町1丁目12-1新有楽町ビル5階
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ カスタマーサポート/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:賞与はなし。業績が悪く人を切りまくっているので、昇給も見込め... 続きを見る
3.2
愛知県名古屋市千種区内山2丁目6-22
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:とても景気がいい時代だったので、インセンティブでかなりいい思... 続きを見る
3.0
東京都港区港南1丁目2-70品川シーズンテラス
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 回答なし/ チームリーダー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
昇給・昇進スピード:中間層がどんどん抜けているので、ある程度実力があれば、すぐに... 続きを見る
4.4
東京都渋谷区代々木2丁目2-1小田急サザンタワー 5F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:【賞与の有無、支給額について】賞与支給はなし(業績が芳しくな... 続きを見る
3.4
東京都中央区日本橋箱崎町19-21 日本IBM本社ビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:高卒、大卒関係なく、給与が一定で、頑張ればその分が給与に反映... 続きを見る

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