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藤久株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
389万円200~580万円31

(平均年齢39.0歳)

回答者の平均年収389万円
回答者の年収範囲200~580万円
回答者数31

(平均年齢39.0歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
380万円
(平均年齢37.8歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
385万円
(平均年齢38.4歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
35~39歳414万円550万円7
45~49歳414万円470万円5

年収分布

(人)
(万円)

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藤久株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
中途入社
退職
口コミ投稿日:2022年12月27日

回答者: 男性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 情報システム部/ 執行役員

2.7
口コミ投稿日:2022年12月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
540万円 45万円 0万円 0万円
年収 540万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:業績によるインセンティブ評価制度:
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藤久株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2023年06月16日
福利厚生:パートは退職金無し交通費は支給される多少遠くても支給されている印象。そ
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年11月18日
福利厚生:借上社宅あり。退職金や財形貯蓄、持株会など、他も一通りはあると思います
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同じ業界の企業の口コミ

2.9
埼玉県さいたま市北区大成町4丁目699-1
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
給与制度:年に一度昇給制度がありますが、上がったとしても1,000円。... 続きを見る
3.1
兵庫県神戸市中央区港島中町6丁目8-1ワールド本社ビル
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
回答者: 男性/ 店舗責任者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 店長
給与制度:ボーナスなどは成果連動し支給あり。インセンティブなどは基本な... 続きを見る
3.1
東京都新宿区
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員
給与制度:業界の中では平均よりやや上ではある。コロナ禍で業界全体が下火... 続きを見る
3.0
東京都千代田区麹町5丁目7-2MFPR麹町ビル 5F
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
回答者: 回答なし/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 契約社員
給与制度:給料は、あまり高く無かった。契約社員社員の為賞与は、無かった... 続きを見る
3.9
東京都渋谷区千駄ヶ谷5丁目21番12号
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
3.1
東京都中央区銀座1丁目20-15
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:アパレル業界全体に言えることですが、激務かつ給与水準は極めて... 続きを見る
2.5
大阪府大阪市北区豊崎5丁目2-3
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
3.1
東京都千代田区九段北4丁目3-8市ヶ谷UNビル 3F
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:みんな書いている通り。お給料がかなり少ない。売上がとれずイン... 続きを見る
3.9
千葉県千葉市稲毛区緑町1丁目15-16
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
回答者: 男性/ 入出庫/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:基本給・ボーナスは全員同額で職能給で違いがある給与設定につい... 続きを見る
3.2
東京都渋谷区千駄ヶ谷3丁目60-5オー・アール・ディ原宿ビル 3F
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:昇給手当あり売り上げを出した分により変わるがなかなか大幅に上... 続きを見る

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福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)