Item: 株式会社ドーン
Rating: 4.0
Author: 男性 / 営業系（営業、MR、営業企画 他） / 退職済み / 正社員

3.6

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フォロー数8人

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雇用形態：

正社員

契約社員

派遣社員

アルバイト・パート

業務委託

その他

すべて

性別：

男性

女性

回答なし

すべて

入社経路：

新卒入社

中途入社

すべて

現職 / 退職：

現職

退職

すべて

職種：

IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル他）

企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）

営業系（営業、MR、営業企画他）

すべて

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月25日

教育・研修：入社後の教育・研修制度については年々充実してきており、会社としても人材育成に力を入れていきたいという意思を感じることができます。ただ、個人として成長していくためには、自ら課題を見つけて、新しいことに取り組んでいく姿勢がないと、仕事のやりがいにつなげることが難しいかもしれません。

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月25日

働きがい：与えられたテーマのほか、自ら社内の課題を見つけたり、専門的に調査したり

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：様々なプロジェクトを通じて責任ある仕事を任せられることで成長したと感じ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：プロジェクトが受託案件であるため、上流から下流工程までの経験

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：メリハリがしっかりとしていて仕事をするときは仕事に徹底的に集中する。遊

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3.2

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回答者：男性/ 社内SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 主任

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4.0

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回答者：男性/ 課長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

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2.7

東京都港区港南２丁目１６－１品川イーストワンタワー　１４Ｆ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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3.6

東京都渋谷区渋谷インフォスタワー　１４Ｆ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

成長・キャリア開発:【業種や職種ならではの身につく知識・スキル】パッケージソフト... 続きを見る

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2.7

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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3.6

東京都千代田区麹町２丁目５－１半蔵門　ＰＲＥＸ　Ｓｏｕｔｈ　２Ｆ

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

教育・研修:時間とお金をもらえて、エンジニアとしての勉強ができる研修があ... 続きを見る

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会社名	株式会社ドーン
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://www.dawn-corp.co.jp/
所在地	兵庫県神戸市中央区磯上通２丁目２－２１三宮グランドビル　５Ｆ

従業員数	52名
設立年	1991年
資本金	363百万円
代表者	宮崎正伸
決算月	5月
上場年	2002年
平均年収	549万円
平均年齢	37.3歳
※ 一部、四季報データ参照

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(3.1)	株式会社システナ口コミ(2799件) 平均年収（正社員） 394 万円残業時間（月間） 22 時間
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社員口コミ回答者：男性 / 品質マネジメント企画職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員 / 品質マネジメント革新部 / エキスパート成長・キャリア開発:資格取得奨励金は数万程度であり、そこまで多い金額では無い。バ... (続きを見る)

(3.4)	SCSK株式会社口コミ(2251件) 平均年収（正社員） 581 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：男性 / エンジニア / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員 / マネージャー成長・キャリア開発:本人の希望で異動できる制度があるので、うまく活用すれば、やり... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / インサイドセールス / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:支援の制度は特にないが会社としては大きくなっていく気がする働... (続きを見る)

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