トライアローの社風・企業カルチャー・組織体制｜ライトハウス

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トライアロー株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。トライアロー株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを445件掲載中。ライトハウスは、トライアロー株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：【社員同士の交流】派遣会社に求められるのは、派遣先の確

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：営業担当が、同じクライアントにしか営業しないので、先行

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：営業担当とは、忘年会くらいしか合わないので、特にどうこ

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：【社員同士の交流】めったに他派遣先との交流会はない。安

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

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会社名	トライアロー株式会社
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	https://www.tri-arrow.co.jp/
所在地	東京都港区芝浦3丁目2番16号 A-PLACE田町イースト 7F

従業員数	850名
設立年	1979年
資本金	80百万円
代表者	保坂幸治
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

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