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三菱電機照明株式会社の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性

回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 開発/ 主事

3.7
口コミ投稿日:2021年06月04日
事業の強み:
三菱電機グループのスケールメリットを生かした販売。

事業の弱み:
会社独自の高付加のオリジナル商品を生み出す事ができないこと。
無理にオリジナル商品を発売しても、品質よりコスト重視のため
不良率が高く、利益を生み出せないこと。

事業展望:
数年後には合併するか無くなってしまうと思う。

回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年06月20日
事業の強み:LED自体が旬を通り過ぎた商材なので、おそらく数年内に事業撤退か吸収
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回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年04月09日
事業の弱み:時流を捉えたビジネス展開を苦手としているように思います。そのため、顕
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 開発/ 主事

3.7
口コミ投稿日:2020年10月06日
事業の強み:顧客のほとんどが三菱グループの関連会社であるため、不景気でもある程度
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月16日
会社の安定性:大企業の子会社であるため、急激な業績悪化はないと思われる(良くも悪
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月16日
会社の安定性:業界自体はどちらかというと縮小市場であることと、新技術により市場の
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2017年08月19日
会社の安定性:三菱電機グループの会社なので、人事評価、研修制度、福利厚生はしっか
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回答者: 男性/ 一般職/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業

2.0
口コミ投稿日:2024年03月28日
事業の弱み:商品開発力が弱い。他社の後を追うパターンになっていることが多い。特に
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 経理課/ 担当者

3.0
口コミ投稿日:2022年02月02日
事業の強み:市場が成長する可能性はまだあると思います。事業の強みというより市場に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:衰退産業の為、将来性は無いが様々な営業スタイルがある為に今後のス
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:【会社が誰に、どのように役立っているか】自社の社員だけでは賄え
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:大手メーカーの為、逆に頭打ちを感じます。開発部は常に新製品を研究
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:毎週金曜日はテレビ朝礼の為、逆にそこでしか顔を見る事が有りませんので
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:専門系の学生しか正社員としての雇用が出来ないので当然といえば当然で
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:建築物内で見上げればほぼ社名の入った製品が見れることは普通にす
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:企業が日本を代表する企業だけにブランド力がかなり大きいと感じました
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