Item: 株式会社キコー技研
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Author: 男性 / 製造部 / 退職済み（2017年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員

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回答者：女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月22日

企業理念の浸透：理念だけは立派に掲げているが、実際はだれもそれにのっかってきてはいない。見て見ぬふりの状態になっている。

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回答者：男性/ 製造部/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.1

口コミ投稿日：2021年05月24日

組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションは入社初期に指導された

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月22日

企業文化・社風・組織体制：小さい会社なのでしょうがないが、アナログな部分が多い。

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回答者：男性/ 半導体エンジニア/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 主任

企業カルチャー・社風:新しいことにもチャレンジしたい、という雰囲気は感じられます。... 続きを見る

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会社名	株式会社キコー技研
業界	メーカー（精密・医療機器）
URL	http://www.kikoh.co.jp
所在地	兵庫県西宮市

従業員数	10名
設立年	1994年
資本金	20百万円
代表者	五味秀樹
決算月	8月
※ 一部、四季報データ参照

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