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株式会社ホテルニューアワジの成長・働きがいの口コミページです。株式会社ホテルニューアワジで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを457件掲載中。ライトハウスは、株式会社ホテルニューアワジへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年07月21日

成長・キャリア開発:研修制度はOJT制度を主体として、比較的充実していると思われ

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回答者：男性/ マルチタスク/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2023年09月11日

仕事の裁量権:裁量権はあるとおもうが、責任は自分でとれスタイル。成長支援制度:成

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回答者：女性/ マルチタスク/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年07月19日

成長・キャリア開発:年収は年々上がっていきますしできることも増えていきます。色々

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回答者：女性/ 客室係/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年12月21日

成長・キャリア開発:いろんな年齢層の方がいらっしゃるので、社交性が身につきます。

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回答者：女性/ 客室係/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年05月20日

成長・キャリア開発:お金は沢山貯めれるので、稼いだり、やる気がある人はどんどんた

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回答者：男性/ マルチタスク/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2022年09月27日

成長・キャリア開発:昇進・昇給が望まないので、頑張ってキャリア形成しようと思わな

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回答者：男性/ マルチタスク課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年12月15日

成長・キャリア開発:コロナ禍で業績は落ちているので、今後どうなるか不透明な点はあ

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回答者：男性/ 総合職/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年09月15日

成長・キャリア開発:会社が掲げている「おもてなし」の部分は働きがい:会社が掲げて

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回答者：男性/ マルチタスク/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2021年08月15日

成長・キャリア開発:一人で捌く量ではないお客様の対応、忙しい業務の中で培える咄嗟

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回答者：女性/ マルチタスク/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年05月11日

成長・キャリア開発:1年目の最初に新入社員全員で集まって、アレルギーのことや言葉

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回答者：女性/ マルチタスク/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年10月04日

働きがい:何よりもお客様に喜んでいただけた時にやりがいを感じました。直にお声をい

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回答者：男性/ マルチタスク/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2022年08月11日

成長・キャリア開発:中途採用の研修はない。また、新人研修も役に立たないことばかり

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回答者：女性/ マルチタスク/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2022年01月21日

成長・キャリア開発:マルチタスクなので、ホテル全体の業務内容を覚えられる。働きが

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回答者：女性/ フロント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年01月05日

働きがい:やはりいいサービスをすれば、同じようにお客様のいいお声が頂けること。お

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回答者：回答なし/ ホテル/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ マルチタスク

2.8

口コミ投稿日：2022年09月20日

働きがい:働いても賞与や給与が増えるわけではないのでお客様からのアンケートなどお

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回答者：男性/ マルチタスク/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年05月26日

成長・キャリア開発:最初は様々な場所を経験する為にホテルのいろいろな場所を経験し

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回答者：女性/ 客室係/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年05月12日

働きがい:たくさんもお客様と接することができる。お客様から直接ありがとうとお言葉

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回答者：女性/ ホテルマン/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年06月02日

働きがい:接客業ならではであると思うが、やはりお客さまにありがとうと言ってもらえ

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回答者：女性/ 旅館サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2021年12月27日

働きがい:お客様にありがとうの言葉をいただくと、頑張ってよか

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月27日

働きがい：人に感謝されることが手に取るようにわかるので、それはやはり嬉しい。笑顔

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回答者：男性/ マルチタスク/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年01月31日

働きがいを感じるポイント:私は働きがいを感じたことはありません。この仕事が向いて

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回答者：男性/ 平社員/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ マルチ/ 平社員

2.1

口コミ投稿日：2022年07月04日

成長・キャリア開発:外国語を生かされる職場だと思います。また建物が古くクレームも

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月19日

教育・研修：入りたての頃は団体での研修があるので色々と勉強になる事がありグループ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月19日

教育・研修：人見知りの人にとっては大人数の研修が地獄だと思います。何百人の前での

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回答者：男性/ 平社員/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ マルチ/ 平社員

2.1

口コミ投稿日：2020年06月19日

成長・キャリア開発:マルチだと色んな部署で働けるので経験にはなります。働きがい:

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回答者：男性/ サービス業/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 事務所/ チーフ

3.8

口コミ投稿日：2024年02月20日

成長・キャリア開発:若い世代のスタッフが多く、入社してからも研修がありました。ま

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月08日

教育・研修：中途採用者に関しては、教育が一切ないまま現場に放り出されそこで働きな

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月15日

教育・研修：はっきり言って人手不足で回っていないので、研修は入社する前の1週間だ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月08日

教育・研修：新卒入社の人には、現場で働く前にグループホテルに関する知識や礼儀作法

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月08日

成長・キャリア開発：接客を通して元々話すことが得意でない人も年数を経て、性格が変

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

教育・研修：【周りへの相談のしやすさ】部署によって相談しやすい人としにくい人が分

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

教育・研修：【周りへの相談のしやすさ】身近な先輩にはしやすいです。仕事中、プライ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

教育・研修：【周囲からのサポート】先輩は優しい人たちばかりです。わからないことが

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2017年09月30日

教育・研修：基本的に、新卒社員に対しての「教育」しかなく、その教育制度も中身が不

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2018年05月22日

働きがい：【仕事のやりがい】お客様のリアクションを直接受け取れるところ。自分がき

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会社名	株式会社ホテルニューアワジ
業界	旅行・レジャー（宿泊）
URL	https://www.newawaji.com/
所在地	兵庫県洲本市

設立年	1968年
資本金	20百万円
代表者	木下学
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

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