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ピアス株式会社の成長・働きがいの口コミページです。ピアス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを1317件掲載中。ライトハウスは、ピアス株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2018年07月20日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】基本的には自由裁量の部分が多い。大まか

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2018年07月20日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】会社としての技術的な蓄積が

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2018年07月20日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】自由裁量の部分、自発的に仕事に取り組ま

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月22日

教育・研修：経営理念、美容知識、マーケティングは男女問わずしっかりとした研修が用

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月22日

教育・研修：各種手続き、運用の流れ等はマニュアルがほぼなく聞いて回るしかない。独

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月27日

教育・研修：入社後、接客マナーや座学・技術トレーニングなど専任のトレーナーがきっ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月24日

教育・研修：入社してから少し経ってから会社全体の研修がありました。正直やる意味の

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回答者：女性/ ATS/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ チーフ

4.3

口コミ投稿日：2024年04月22日

成長・キャリア開発:資格取得の際も出勤扱いになる為、資格をとろうという気持ちに積

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年01月15日

教育・研修：最初に2週間まるまる泊まりで研修を受けさせていただけるのはすごく良か

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年01月15日

教育・研修：研修の内容が薄いように思います。製品に対する説明はありますが、それを

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回答者：女性/ アイブロウリスト/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.4

口コミ投稿日：2022年12月15日

成長・キャリア開発:大阪で研修が3週間ほどありました。働きがい:メンタルが強くな

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回答者：女性/ パタンナー/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2022年01月14日

働きがい:忙しい部署に回されると負担が莫大になるだけで給料は変わらないので段々モ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月29日

働きがい：お客様に感謝されたときやまたいらして頂いた時の喜びがやりがいだと思いま

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月30日

教育・研修：教育体制は整っており、新人のOJTなどもしっかりした仕組みがあります

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月29日

働きがい：いくら頑張ってもなかなか給与待遇が良くならない点です。ボーナスもたいし

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回答者：女性/ 美容部員/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年09月25日

成長・キャリア開発:入社すると研修があります。座学と実技両方あります。テストもあ

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回答者：女性/ エステティシャン/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年02月17日

成長・キャリア開発:研修制度はとても充実していた。働きがい:お客様の反応や技術力

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年12月06日

教育・研修：研修中も給与がいただけるので未経験の方も安心して入社できます。研修は

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2016年07月07日

成長・キャリア開発：結婚をしていて、子どもができて戻ってこられた方が周りには1人

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年02月02日

働きがい:美と健康の領域で化粧品や美容サービスなど人々を前向きにすることができる

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年08月08日

働きがい：お客様のお悩みが解決できた時、お客様からの「ありがとう」の言葉を聞いた

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2015年11月15日

成長・キャリア開発：どんなに若手であっても、大きな仕事を任せてもらえ、それをサポ

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2015年11月15日

働きがい：(1)大きな仕事を若い時から任せてもらえ、大変ではあるがやりがいを感じ

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回答者：女性/ アイスタイリスト/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2020年06月13日

働きがい:百貨店の中に店舗があるので、敷居も多少高く、お客様も年配の方が多かった

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2015年11月15日

教育・研修：教育制度や研修制度は非常によく、個人の経験、スキルに合わせて、適切な

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2016年01月16日

教育・研修：研修が少ない。スキルアップがしにくい。店舗ごとの評価なので、暇な店舗

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回答者：女性/ エステティシャン/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2020年06月26日

成長・キャリア開発:教育体制はしっかりと整っている。入社前には大阪で本社研修があ

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回答者：女性/ ネイリスト/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年02月21日

成長・キャリア開発:研修制度には力を入れていたように思う。練習もスタッフ同士で行

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回答者：女性/ 商品企画/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2023年04月16日

成長・キャリア開発:研修や他社を交えた勉強会は、よくやって頂けました。そこで人脈

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすい環境か】全く新しい事にはチャレンジ出来

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司へ提案しやすい環境か】提案しにくかった。会社のレールに従わな

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

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会社名	ピアス株式会社
業界	商社（医薬品・化粧品）
URL	http://www.pias.co.jp/
所在地	大阪府大阪市北区豊崎３丁目１９－３ピアスタワー

従業員数	720名
設立年	1978年
資本金	75百万円
代表者	阪本和俊
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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