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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ お客さまサービス課/ なし

3.8

口コミ投稿日：2024年01月08日

福利厚生:支店によって綺麗な支店と古い支店と様々である。通勤手当は出るが、定期券

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回答者：女性/ マネージャー/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ お客さまサービス部/ マネージャー

4.2

口コミ投稿日：2024年02月20日

福利厚生:RELO CLUBなどの福利厚生制度あり。５０歳以上にならないと加算退

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回答者：女性/ 融資/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業店・融資課

3.0

口コミ投稿日：2023年09月15日

福利厚生:オフィス環境は支店による。ハズレ支店などもある。住宅補助は基本無し。地

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回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年04月06日

福利厚生:住宅補助は4〜５割ほどでる。ただ会社が場所を決めるので自分に決定権はな

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回答者：女性/ サービス課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年06月26日

福利厚生:退職金に関して。勤続5年したが、月給分ももらうことはできなかった。想定

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年08月05日

福利厚生:福利厚生はいいと思う。実家からの距離が遠い人や転勤者には住宅補助がある

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年03月14日

福利厚生:家賃補助を受けていますが、他社と比べてもそこまで少なすぎることはないと

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回答者：回答なし/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年07月27日

福利厚生:オフィスはとてもきれいで、食堂がある。栄養バランスが考えられている。住

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回答者：男性/ リーダー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年04月23日

福利厚生:自己啓発が好きな人には恵まれた環境が準備されている。オフィス環境:オフ

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回答者：男性/ 審査/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年02月15日

福利厚生:退職金は長く続けたほど多くもらえます。住宅補助は結婚すればそれなりにも

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回答者：女性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年03月28日

福利厚生:住宅補助は遠方の場合出るが基本でないので一人暮らしを安易にできるわけで

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回答者：回答なし/ 融資/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年11月30日

福利厚生:寮や通勤手当はしっかりしていました。住宅補助やその他の福利厚生も充実し

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回答者：男性/ 人事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年07月15日

福利厚生:この企業に勤めているという事実が一番の福利厚生かもしれない。それぐらい

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回答者：男性/ ビジネス部門/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 不動産部門/ アドバイザー

3.7

口コミ投稿日：2022年08月05日

福利厚生:福利厚生制度は、特に退職金制度や持株会、esop等、相応にある一方、家

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2022年04月13日

福利厚生:福利厚生は大企業のわりには少ないと思う。悪くないのかもしれないが、使い

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回答者：女性/ サービススタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年06月06日

福利厚生:社員持株会がある。新入社員の間は実家から通うように言われていると聞いた

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年11月11日

福利厚生:退職金、持株会、住宅補助は受けてないが、聞いた話2万5千円くらいだそう

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回答者：男性/ 審査/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年02月19日

福利厚生:退職金制度は勤務年数に応じて整備され、また、住宅手当、社寮、借上社宅・

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回答者：男性/ 業務統括グループ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 年金業務部/ マネージャー

3.8

口コミ投稿日：2021年12月01日

福利厚生:福利厚生は充実しています。退職金や企業年金用も充実していて、持株会もあ

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 融資/ なし

2.3

口コミ投稿日：2023年11月15日

オフィス環境:どの支店の建物も古く、亀裂が入っていたりしました。次に大きな地震が

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回答者：女性/ ソリューション/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 融資課/ 担当者

2.3

口コミ投稿日：2021年02月07日

福利厚生:基本的に自宅から通える範囲に配属されることが多くその場合は一人暮らしを

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回答者：男性/ マネジャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年05月24日

福利厚生:遠隔地転勤者には手厚い補助あり。基本的には選択した本拠地エリア内で配属

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回答者：男性/ 担当マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2021年01月30日

福利厚生:マネージャー以下であれば家賃補助が出るが、グループリーダー以上は家賃補

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年04月20日

福利厚生:社員持株、福利厚生クラブ有退職金は一定期間働かないと増えないので長期で

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ アルバイト・パート

3.9

口コミ投稿日：2024年02月04日

福利厚生:社員は福利厚生はしっかりしていますが、パートはやはりそれなりです。退職

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

4.5

口コミ投稿日：2022年03月12日

オフィス環境:最上階に社食とカフェスペースがある。早朝から座席は利用可能なので早

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2024年03月21日

福利厚生:住宅補助は地域職ではでないが全国転勤の場合だとでる。地域職でも社宅はあ

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回答者：男性/ お客様サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事務職

2.8

口コミ投稿日：2024年04月15日

福利厚生:福利厚生は悪くはないと聞くが、充実しているかと言わ

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回答者：男性/ 融資課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年01月25日

福利厚生:地方に飛ばされる場合は家賃1万円だが、社宅以外は選べない場所によっては

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 大阪支店/ マネージャー

3.8

口コミ投稿日：2023年12月24日

福利厚生:リロクラブ加入。本店などに食堂はあるが、支店にはなく、食堂も特別におい

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回答者：男性/ 経営/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年04月05日

福利厚生:各種豊富な福利厚生があります。今後も期待できると思います。オフィス環境

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回答者：回答なし/ 融資課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年06月16日

オフィス環境:支店は駅から近い所に位置しているので行きやすい。建物は郊外支店は年

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回答者：女性/ ソリューション/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 融資課/ 担当者

2.3

口コミ投稿日：2023年12月15日

福利厚生:住宅補助なしオフィス環境:支店によるが古い

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年08月06日

福利厚生:福利厚生は比較的良いと思う。しかし、社宅の人の話を聞くと少し高いと思わ

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年08月15日

オフィス環境:支店が田舎にも多いので都心から田舎に通わさ

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会社名	株式会社りそな銀行
業界	金融・保険（銀行）
URL	https://www.resonabank.co.jp/
所在地	大阪府大阪市中央区備後町２丁目２－１

従業員数	8858名
設立年	1918年
資本金	279928百万円
代表者	岩永省一
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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