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ビーモーション株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:自分の説明で商品が売れたときは達成感を感じます。基本的にノルマも無いの
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】個人のノルマがなかったので、チームでの成果を
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司への意見・提案の言いやすさ】しやすかった。 困ったことはないか
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長を感じるとき】会議は東京で全員参加だったのでは平等に情
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【失敗に対しての寛容さ】とても寛容だと思います。だからといって、決して
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】チームで取り組むことが多いと思います。という
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:一切ありません。 正社員にはある様ですが、契約社員以下はスタッフを「商
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:研修制度がしっかりしているので初めてでも安心して働くことができます。
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:接客力がつく。初回時だけでなく、新しい製品がはいる旅に研修が
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:最初の研修は基本的なことをやっていただき、大きな不安もなく現場に立て
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:研修期間はしっかりとあったので、商品の知識や販売のテクニック等も効率
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【新しい仕事に挑戦できる環境か】私がやっているお仕事はMCな
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】家電量販店でのお仕事になるので、他部署の方
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【社員同士のノウハウ共有の多さ】私がこれまで接してきた社員さ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【業種や職種ならではの身につく知識・スキル】身につきます。
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付くスキル、知識】接客マナー、家電量販店の商品知識、お
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【実践で覚える仕事or研修で覚える仕事】ほぼ実践の中で覚えることが多
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【上司や先輩による指導の有無】研修なども充実しており、なおか
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人の裁量について】まだまだ小さいと感じることが多いです。いざ店頭に
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【働きやすい環境か】仕事上で困ったときは、できる限り手を尽くしてくださ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:正社員には研修参加の権利はあるが、契約社員は使い捨て感覚の為、参加の
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【会社による社員の成長支援について】はい。研修なども充実して
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】むしろどんどんチャレンジしてほしい
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長に対する支援】私が商品のことで分からないことがあったと
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【自身の目標となる同僚・上司の有無】います。私もその人のよう
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】まずは商品の知識をつけるために座学から入り、あ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【新しい提案に対して歓迎する風土か】大歓迎だと思います。私が
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長できる環境か】現場に行っても研修に行っても、皆さんベテ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【他社員へ相談しやすい環境か】相談はとてもしやすいです。お客様を引き
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【会議について】やはり各店舗の売上と、そのときMCは誰が入っていたかな
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】希望とあらばガンガン目指せ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】基本土日祝のみのお仕事ですので、お仕事
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長に対する支援】とても感じます。私たちがどうしたら成長し
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【アイディア実現までのスピード】早いと思います。提案したことは、必ず次
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長のための目標】お客様とたくさん積極的に会話を続けること
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