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東京ヤクルト販売株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ マネージャー

2.3
口コミ投稿日:2021年06月17日
企業カルチャー・社風:
上からの指示待ちで向上心がない。

組織体制・コミュニケーション:
配属部署によると思う。

ダイバーシティ・多様性:
色々な国籍の人を採用する。

回答者: 男性/ 直販Mルート/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 直販営業部 調布事業所

2.3
口コミ投稿日:2021年10月13日
企業カルチャー・社風:昭和の伝統を守る組織体制・コミュニケーション:若手はいつ辞
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2023年08月14日
企業カルチャー・社風:風通しは非常に良い。しかし、受け身の姿勢で仕事をしなければ
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回答者: 女性/ ヤクルトレディ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

4.4
口コミ投稿日:2023年12月11日
企業カルチャー・社風:和やか組織体制・コミュニケーション:一人一人自立しているの
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月08日
企業カルチャー・社風:世間的には売り上げが安定している商品を扱っているため、どん
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制:宅配のほうになると、大体が女性だけということもあり、見
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月18日
企業文化・社風・組織体制:女性に優しい会社です。なので、女性の管理職も居るので相
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回答者: 回答なし/ ドライバー/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2022年04月18日
企業カルチャー・社風:体育会系。おとなしめの人は向かな
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回答者: 女性/ 宅配営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

3.1
口コミ投稿日:2021年07月17日
組織体制・コミュニケーション:社員同士の横のつながりは多少あるなので連絡を取り合
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回答者: 男性/ ルート営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

1.0
口コミ投稿日:2022年03月01日
企業カルチャー・社風:ルートマンはほぼ一日中一人での仕事になるた
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

3.3
口コミ投稿日:2020年08月16日
企業カルチャー・社風:販売スタッフについては、1人1人の収入も勤務時間も違ったり
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回答者: 女性/ ヤクルトレディ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 業務委託/ 宅配事業部/ 無し

3.7
口コミ投稿日:2020年11月11日
企業カルチャー・社風:よくわかりません。組織体制・コミュニケーション:子育てママ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年12月18日
企業文化・社風・組織体制:女性ばかりなので標的になると漬け込まれます。そして辞め
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

4.2
口コミ投稿日:2020年06月06日
組織体制・コミュニケーション:YLは完全に個人仕事なため、人間関係の揉め事などは
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年04月12日
企業理念の浸透:まずメインで販売しているヤクルト400は、健康に(とくに病気や風
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年04月12日
企業文化・社風・組織体制:販売員同士は良かったのですが、私が勤めていたセンターで
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年04月12日
企業文化・社風・組織体制:販売員が女性しかいない等、性差別まではいかないかもしれ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年04月12日
企業文化・社風・組織体制:同じ販売員同士、仲良く助け合って仕事できていました。健
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ その他

3.8
口コミ投稿日:2023年03月12日
組織体制・コミュニケーション:翌日の販売で必要な物を用意し、その間は話をしながら
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