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株式会社ドン・キホーテの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社ドン・キホーテで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを4320件掲載中。ライトハウスは、株式会社ドン・キホーテへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 小売業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年10月03日

企業カルチャー・社風:個人の裁量権の幅が広いため、多くの事をこなして行かなくては

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2022年02月07日

企業カルチャー・社風:今は大企業病で、サラリーマン化している。組織体制・コミュニ

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回答者：男性/ 小売/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ チーフ

3.3

口コミ投稿日：2022年03月23日

企業カルチャー・社風:経営理念がしっかりしており、店舗によっては毎日唱えてから仕

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回答者：男性/ 販売/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年06月09日

企業カルチャー・社風:顧客最優先目線なので常にお客様を優先とした考えのもと仕事を

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回答者：男性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2022年05月28日

企業カルチャー・社風:ベンチャー企業のような考えを持っている。しかしながら、直近

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回答者：男性/ MDスタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 1MD/ スタッフ

3.8

口コミ投稿日：2022年07月18日

組織体制・コミュニケーション:コミュニケーションの取りやすさはとにかく人によって

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回答者：男性/ 食品/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 担当

3.8

口コミ投稿日：2023年01月02日

企業カルチャー・社風:常に新しい事に取り組んでいるが、取り組み数があまりに多く、

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年10月18日

企業カルチャー・社風:従業員同士も密にコミュニケーションを取っているので人間関係

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回答者：女性/ 広報/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年10月12日

企業カルチャー・社風:挑戦することをよしとする社風。むしろ変化を恐れる体質な人は

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回答者：男性/ ジェネラルマネージャー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ MD開発本部

4.3

口コミ投稿日：2022年09月27日

企業カルチャー・社風:自信をアピールする為競争力があります。年2回の試験があり昇

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回答者：男性/ MD/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年02月27日

企業カルチャー・社風:昔程ではないが、自分で考え、自分で積極的に動いて、全て自分

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 食品/ サブチーフ

2.3

口コミ投稿日：2022年10月08日

企業カルチャー・社風:所属店舗による違います。人の入れ替えが激しいので、合う人合

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2022年01月28日

企業カルチャー・社風:方針にはスピード感がある。組織体制・コミュニケーション:風

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回答者：男性/ 小売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年11月14日

企業カルチャー・社風:常に挑戦する職場であり、実行できる場所や上司にもよるが、基

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回答者：男性/ 責任者/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 家電事業部/ 店舗内事業部責任者

2.9

口コミ投稿日：2022年06月02日

組織体制・コミュニケーション:正社員よりも経験値のあるアルバイトの方などがかなり

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回答者：男性/ チーフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 第一事業部/ 一般

4.4

口コミ投稿日：2022年03月21日

企業カルチャー・社風:とにかく仕事に追われてる人が多い組織体制・コミュニケーショ

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回答者：男性/ エリア管轄/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年06月03日

組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュケーションは取れているが、現場の社

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回答者：男性/ MDプランナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 2MD/ アドバンスド・チーフ

3.6

口コミ投稿日：2022年07月18日

組織体制・コミュニケーション:店舗だとお客様対応に追われ上司とスムーズにコミニュ

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回答者：男性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ クリエイティブ本部/ 課長

3.8

口コミ投稿日：2022年07月15日

企業カルチャー・社風:実力主義組織体制・コミュニケーション:トップダウンで物事が

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年01月13日

企業カルチャー・社風:若くても結果を残せれば上に上がれると思う組織体制・コミュニ

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回答者：女性/ mdスタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年11月10日

企業カルチャー・社風:新卒でも飛び級する人もいるため誰でも挑戦できる環境はあるダ

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回答者：男性/ MDプランナー/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年11月11日

企業カルチャー・社風:しょっちゅう変わる組織体系に現場は付いていくので精一杯。変

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回答者：男性/ MD/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年05月20日

企業カルチャー・社風:良い意味でも悪い意味でもギラギラした人が多く、主張ができな

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回答者：男性/ ドン・キホーテ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2021年08月18日

企業カルチャー・社風:権限委譲と銘打っているが実態は本部施策が主で店舗はその施策

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 食品/ チーフ

2.8

口コミ投稿日：2021年10月28日

企業カルチャー・社風:この会社は顧客最優先主義といって、お客様を第一に考えること

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回答者：男性/ MD/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年10月12日

企業カルチャー・社風:完全実力史上主義だと感じます。ついていけない人は勝手に辞め

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回答者：女性/ 専門トレーニー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年07月27日

企業カルチャー・社風:顧客最優先主義が企業原理として象徴的。組織体制・コミュニケ

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回答者：回答なし/ 販売/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年12月21日

企業カルチャー・社風:アルバイトでも色々なこと任せれます。＝高校生でも持ち場があ

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回答者：男性/ チーフ/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ チーフ

3.9

口コミ投稿日：2024年01月26日

企業カルチャー・社風:実力主義なので、挑戦はできると思います。組織体制・コミュニ

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回答者：男性/ マーチャンダイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2021年09月05日

企業カルチャー・社風:自由頻度はある様に見えて、結果的に各セクションの権力者が勝

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回答者：男性/ トレーナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年11月24日

企業カルチャー・社風:実力主義。だが、中々そうなっていないのが実態である。組織体

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回答者：男性/ MD/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年01月24日

組織体制・コミュニケーション:店舗内の社員同士のコミニュケーションは悪くない。昔

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回答者：男性/ 食品/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 食品

3.7

口コミ投稿日：2021年08月11日

企業カルチャー・社風:変化対応と創造的破壊を是とし安定志向と予定調和を排する。組

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回答者：男性/ 接客業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

4.3

口コミ投稿日：2024年04月16日

企業カルチャー・社風:常に新しいものが入ってくるので、時代の先取りとか新しいもの

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回答者：回答なし/ 事業部担当者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.6

口コミ投稿日：2024年04月09日

企業カルチャー・社風:自社電子マネーにのシステムに関して通信障害が発生した際には

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会社名	株式会社ドン・キホーテ
業界	流通・小売（百貨店・デパート・複合商業施設）
URL	http://www.donki.com/
所在地	東京都目黒区青葉台２丁目１９－１０

従業員数	3443名
連結従業員数	13739名
設立年	2013年
資本金	100百万円
代表者	吉田直樹
決算月	6月
上場年	1996年
平均年収	739万円
平均年齢	39.9歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社サンエー 3.6 口コミ(712件)
2		株式会社丸井グループ 3.5 口コミ(1002件)
3		株式会社ドン・キホーテ 3.4 口コミ(4320件)
4		株式会社イズミ 3.4 口コミ(1390件)
5		イオン九州株式会社 3.3 口コミ(1032件)

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(3.2)	株式会社ベイシア口コミ(1106件) 平均年収（正社員） 416 万円残業時間（月間） 30 時間
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