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イーグローバレッジ株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
退職

回答者: 男性/ 海外営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:基本は年功序列ですが、役職が上がると年始が100万円単位で変わる。変わ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業本部

3.9
口コミ投稿日:2022年02月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
990万円 --万円 --万円 --万円
年収 990万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:本給のみのシンプルな形態である。評価制度:実力主義 = 営業して稼いだ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業本部

3.9
口コミ投稿日:2021年06月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
990万円 --万円 --万円 --万円
年収 990万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:本給のみのシンプルな形態評価制度:一定程度の実力主義になっている。しか
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イーグローバレッジ株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業本部

3.9
口コミ投稿日:2021年06月26日
福利厚生:退職金は現金支給と確定拠出年金の2本立てになっている。財形貯蓄位はある
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業本部

3.9
口コミ投稿日:2022年02月01日
福利厚生:確定給付の退職金 と 確定拠出年金 の併用になっている。 財形貯蓄制度
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3.3
東京都渋谷区神宮前5丁目52-2青山オーバルビル 14F
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:特に営業は詳細に内規が決まっており、それらに準拠することが昇... 続きを見る
2.7
東京都台東区東上野3丁目12-9
商社・電機・電子・半導体
3.4
東京都品川区大崎1丁目11番1号ゲートシティ大崎ウエストタワー
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:賞与の割合が非常に大きい。個人の目標達成度合いに依存する。... 続きを見る
3.6
大阪府大阪市中央区玉造1丁目2番37号
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:京セラグループで共通のアメーバ経営がしっかり機能しており、経... 続きを見る
3.1
東京都品川区西五反田7丁目22-17
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:何をどれだけすることで昇給するか自分があげた貢献利益を計算し... 続きを見る
3.1
兵庫県西宮市鳴尾浜1丁目1-1
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:【退職金の有無、支給額について】支給あり。勤続による。... 続きを見る
2.6
東京都港区虎ノ門1丁目1-2
商社・電機・電子・半導体
2.9
兵庫県伊丹市鴻池2丁目14-7
商社・電機・電子・半導体
回答者: 女性/ 設計/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:給与はめちゃくちゃ良いです。手当ては制限がきついので、ないに... 続きを見る
3.3
東京都品川区西五反田7丁目21-11第2TOCビル
商社・電機・電子・半導体
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:営業とフロントSEにはインセンティブがあるが、もらいやすい部... 続きを見る
3.0
東京都品川区西品川1丁目1-1住友不動産大崎ガーデンタワー 21F
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:結果を出せていなくても残業代は出してもらって当然ですよね。当... 続きを見る

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福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
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