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関西ビジネスインフォメーション株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
その他
新卒入社

回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月13日
女性の働きやすさ:女性社員も多く、休みが取りやすい環境だと思う。大阪ガスグループ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

3.5
口コミ投稿日:2022年03月31日
女性の働きやすさ:福利厚生に関してはしっかりとしていて働きやすいと思います。正社
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.4
口コミ投稿日:2023年07月21日
女性の働きやすさ:女性が働き易い職場です。小さい子供がいても働きやすく、急な病気
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.4
口コミ投稿日:2022年09月12日
女性の働きやすさ:子育て中のスタッフが多いので、子どもの急な発熱のときも気遣いな
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年03月11日
女性の働きやすさ:女性だから働きにくいことはなく、良い意
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月21日
女性の働きやすさ:育児休暇、そこから復帰して時短勤務で就業されている方は多数いま
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回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年06月04日
女性の働きやすさ:女性はかなり働きやすい職場だと思います。産休、育児休暇、有給休
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年08月07日
女性の働きやすさ:子供の迎え等で時短勤務を認めたり、育休制度もあり非常に働きやす
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回答者: 男性/ 未回答/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年11月03日
女性の働きやすさ:女性には良いと思う。産休育休明けでも基本的には元のポジションに
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月05日
女性の働きやすさ:家庭や副業との両立を考えている女性には、とても働きやすい。正社
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.0
口コミ投稿日:2024年01月17日
女性の働きやすさ:産休や育休を取っている方は多いです。男性も育休を取ってる方がい
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回答者: 女性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2024年01月15日
女性の働きやすさ:休暇は取りやすい。産休・育休を取得してる社員
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回答者: 女性/ ルート営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2023年10月19日
女性の働きやすさ:フレックス制度や有休についてもとてもとりやすい環境なので、子育
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回答者: 女性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2023年01月21日
女性の働きやすさ:産休・育休制度や時短勤務制度はあるが、周りに協力的な雰囲気がな
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.2
口コミ投稿日:2024年01月05日
女性の働きやすさ:女性は働きやすいと思う。私がいた部署はほぼ女性で、管理職も女性
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2023年07月15日
女性の働きやすさ:女性はとても働きやすい職場である。子育てする面でもとても環境は
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.5
口コミ投稿日:2022年02月09日
女性の働きやすさ:特に仕事をメインに考えない女性にはとても働きやすいと思う。家庭
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回答者: 女性/ キャリア社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員

2.3
口コミ投稿日:2022年03月01日
女性の働きやすさ:女性管理職も多く男性より女性の方が活躍して
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.8
口コミ投稿日:2022年06月03日
女性の働きやすさ:部署により子育ての融通きくと
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2021年09月01日
女性の働きやすさ:女性がとても多いので働きやすさはあると思う。年齢的にも幅広い年
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回答者: 男性/ 契約社員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.9
口コミ投稿日:2022年11月08日
女性の働きやすさ:女性の管理職は少ない。休暇は割ととりやす
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回答者: 男性/ 量販営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.6
口コミ投稿日:2021年09月13日
女性の働きやすさ:女性は結構多
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月26日
女性の活躍・女性管理職:女性にとって本当に働きやすい環境だと思います。契約社員で
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月27日
女性の働きやすさ:あたりのきつい方が時折見受けられるため、あまりクヨクヨせずその
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月26日
女性の働きやすさ:残業ほぼなし、産休育休も取りやすいと思います。男性でも育休取得
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月14日
女性の活躍・女性管理職:年代問わず圧倒的に女性が多いため、業務を遂行する上で困っ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月27日
女性の活躍・女性管理職:女性だからという訳ではなく、一人の社会人として社会貢献に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月27日
女性の働きやすさ:全体的に女性の在籍比率が高く、また気さくな方々が多いため仕事を
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回答者: 男性/ スーパーバイザー/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 太陽光発電システム部/ スーパーバイザー

3.1
口コミ投稿日:2022年02月15日
女性の働きやすさ:女性には向いている
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回答者: 女性/ 営業職/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

2.6
口コミ投稿日:2023年01月28日
女性の働きやすさ:本体がエネルギー会社であるため、それに準じて休暇やフレックスも
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
女性の働きやすさ:有給の取得も大変しやすく、正社員ともなれば、育休取得も可能です
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
女性の働きやすさ:役職の殆どが男性で、入社時の時点で役職者になれるか決まっている
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.9
口コミ投稿日:2022年03月30日
女性の働きやすさ:派遣社員として働いていました。ほぼ女性で個々の業務が多いですが
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回答者: 女性/ ラウンダー/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 業務委託

5.0
口コミ投稿日:2023年04月05日
女性の働きやすさ:私が居た事務所は女性が多い職場で、女子校みたいで楽しく仕事がで
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回答者: 女性/ 新築部門/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月17日
女性の働きやすさ:契約社員なので昇給とかはないが、働きやすさはかなり良いと思う。
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