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回答者：回答なし/ 総務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年01月05日

企業カルチャー・社風:
部署によるかもしれないが、意見や案を言いやすいと感じる。
昔に比べれば良くなっているそうだが、体育会系な風習が残っている。
研修では、スローガンや経営指針を大きな声でスラスラと言えるまで唱和した。

組織体制・コミュニケーション:
他社員と話しやすく、上司にも意見が言いやすい。
しかし部署にもよるが、若い人は人間関係が理由で退職する人も多い。

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回答者：男性/ 営業職/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年08月08日

企業カルチャー・社風:社内間では体育会系な所も多く残っている。新しいことにどんど

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回答者：男性/ ルート営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2021年06月09日

企業カルチャー・社風：意見を押し付けられることはなく、こうしたほうがいいという意

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回答者：男性/ ルート営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2021年06月09日

企業カルチャー・社風：若干の体育会系テイストもあるが殆ど表には出ない。目にする機

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会社名	株式会社オンテック
業界	不動産・建設（不動産管理・メンテナンス）
URL	http://www.on-tec.co.jp/
所在地	愛知県小牧市大字三ツ渕字西之坪1138番地

従業員数	145名
設立年	1978年
資本金	30百万円
代表者	酒井俊子
決算月	4月
※ 一部、四季報データ参照

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