Item: 日本マクドナルド株式会社
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Author: 男性 / 営業系（営業、MR、営業企画 他） / 退職済み / 正社員

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】個人で決める。フレックスタイム制も導入

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働きがい：【失敗に対しての寛容さ】寛容な風土だった。失敗した原因を分析し、次への

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働きがい：【誰に対して役に立っている仕事か】施設や設備は充実していると思う。フリ

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働きがい：【風通しのよい会社か】風通しが良かった。社員同士が名前で呼びあい、役職

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働きがい：【やりがいに感じる点・厳しさを感じる点】やりがいは、大きな責任を任され

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働きがい：【働きやすい環境か】働きやすい環境。勤務時間は自己管理で、８時間労働で

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働きがい：【中途入社でもなじめる環か】馴染める風土だと思うが、中途を優遇する傾向

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の進め方】進めやすい環境だった。権限委譲がしっかりと行われていた

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成長・キャリア開発：【周囲のサポート】サポートは充実している。社内の教育シス

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働きがい：【他部署との関わりについて】プロジェクトのタスクフォースをMGRとして

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働きがい：【上司に提案をしやすい環境か】提案しやすい風土であった。つまらない提案

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成長・キャリア開発：【スキルアップのための取り組み】月に1度みんなで集まりここが

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働きがい：【上司への意見・提案のしやすさ】上司に対し、意見・提案はしやすい。

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働きがい：【厳しさに感じる点】年俸の増減。十分な成果が上げられず評価が下がれば、

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働きがい：【チームの成果重視or個人の成果重視】職位によって変動する。上位職

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働きがい：【社員同士の交流】飲み会や食事会は定例化している社員が多い。会社からサ

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働きがい：【仕事内容のギャップ】初代社長から、二代目の社長になった時に人望の大き

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働きがい：【やりがいに感じる点】情報は多い。職位により閲覧制限のかかったデータア

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働きがい：【仕事の中で一番嬉しかった事】一番嬉しかった事は、担当エリアの顧客満足

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働きがい：【やりがいに感じる点】お客様との接客に自分とのコミニュケーション能力を

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働きがい：【スケジュールの決め方について】経営会議、部長会議をはじめ、店舗開発会

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働きがい：【新しい仕事にチャレンジできる機会】機会は多いジョブローテーション

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働きがい：【厳しさに感じる点】提案するものの、社長の意見が重視され、ボツになるこ

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働きがい：【チーム重視or個人重視】個人で取り組む仕事の比率が７０％、チームでの

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働きがい：【社内行事について】営業拠点が全国に散らばっているため、社員全員でのイ

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働きがい：【経営陣との関わり】常に社長を含めた経営マネージメントチームと共に仕事

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働きがい：【やりがいに感じる点】報酬。給与は年俸制だったが、会社業績により特別ボ

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働きがい：主体性を大事にする会社で、自分の権限で行える範囲は広いのでやる気がある

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働きがい：【やりがい・厳しさ】店長として自分が作りたいお店を作り、結果が出た時に

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会社名	日本マクドナルド株式会社
業界	飲食・フード（外食）
URL	http://www.mcdonalds.co.jp
所在地	東京都新宿区西新宿６丁目５－１新宿アイランドタワー

従業員数	2085名
設立年	2002年
資本金	100百万円
代表者	日色保
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

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