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回答者：女性/ 生産管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年01月27日

成長・キャリア開発:通常業務は社内のアプリを使用するので、技術的な面では社外では

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回答者：女性/ 生産管理/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年02月02日

成長・キャリア開発:図面を見れるようになる。多少の加工知識が得られる。生産管理と

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回答者：男性/ 内勤/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年06月15日

成長・キャリア開発:営業は基本営業だが、中小ならではの業務掌握がなされていないの

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回答者：女性/ 生産管理グループ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年08月12日

成長・キャリア開発：キャリアとしてはどうかとも思いますが、成長として考えると、営

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回答者：女性/ 生産管理グループ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年08月13日

働きがい：前職、総合職で入社し7年勤めましたが、ずっと営業職希望で、だけど女性と

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回答者：男性/ 生産管理部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年04月12日

成長・キャリア開発:さまざまな年代の方々が、協力して目標を達成しようとする姿勢が

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回答者：女性/ 生産管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年08月23日

成長・キャリア開発:上司からの指示をただこなすのではなく、自ら疑問をもち、考えら

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回答者：女性/ 生産管理グループ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年04月14日

成長・キャリア開発:加工知識がないと営業として働けないため、金属製品の加工知識の

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回答者：女性/ 生産管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年11月12日

成長・キャリア開発:スキルが身につく実感はありませんでした。社内での勉強会もあり

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回答者：女性/ 生産管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年06月04日

働きがい:自分の仕事意外にも、色々なことにチャレンジするこ

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回答者：女性/ 生産管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年01月17日

成長・キャリア開発:キャリア開発、成長→pcが少し使えるようになる。働きがい:売

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回答者：女性/ 内勤営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年11月28日

成長・キャリア開発:基本的にはOJTでの教育。マニュアル等はあ

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2020年07月01日

成長・キャリア開発:簡単な研修はあるものの、教えてくれる先輩によってはほったらか

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月23日

教育・研修：金属加工知識についての勉強会は本当に少ない。あるにはあるが、実務で使

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 生産管理部

2.6

口コミ投稿日：2020年07月03日

成長・キャリア開発:ある程度の営業経験は積める働きがい:お客様と仲良くなれて売り

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月21日

働きがい：お客様と直接会う機会は少ないですが、電話やメールで感謝されることも多く

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月17日

働きがい：最初のうちは先輩方のお手伝いで売上をいただく形なので、先輩の負担になっ

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回答者：女性/ 営業事務/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年06月30日

成長・キャリア開発:仕事は教えてもらえますが、実力主義なので、一通り教わったら、

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月24日

成長・キャリア開発：女性社員は製品についての詳しい知識は必要無いですと言われます

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回答者：女性/ 営業事務/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年01月16日

成長・キャリア開発:実力主義なので、頑張れば頑張るほど評価されます。ですが、数字

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年10月09日

働きがい:やりがいというより、来る仕事をひたすらさばくとい

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回答者：男性/ 生産管理グループ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ その他/ 生産管理グループ

3.8

口コミ投稿日：2022年03月08日

成長・キャリア開発:営業は内勤営業で取引先との交渉や営業のノウハウはマニュアル化

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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新卒、正社員

月給：23万5000円　～　24万5000円愛知県刈谷市小垣江町永田４７

会社名	株式会社テルミック
業界	メーカー（機械）
URL	http://www.tel-mic.co.jp/
所在地	愛知県刈谷市小垣江町永田４７

従業員数	163名
設立年	1997年
資本金	75百万円
代表者	田中秀範
決算月	1月
※ 一部、四季報データ参照

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