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大阪大学医学部附属病院の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
男性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
男性
回答なし
新卒入社
退職

回答者: 女性/ 医師事務作業補助員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ その他/ 耳鼻科/ 非常勤職員

1.3
口コミ投稿日:2024年04月21日
成長・キャリア開発:資格取得に対する手当て無し。研修や向上委員会や会議等、職場全
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2016年07月10日
教育・研修:毎日のようにどこかで教育制度や研修制度があるので、参加率が悪いと取り
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2016年07月10日
働きがい:教育制度や研修制度、講義に参加することで、自身のスキルアップや社会貢献
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2016年07月10日
働きがい:教育や勉強するのが定着しているので、アンテナをはっておかないと取り残さ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2016年07月10日
成長・キャリア開発:これまで挑戦できなかったことを、教育制度や研修制度といった業
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2016年07月10日
教育・研修:大学附属病院だけあって、教育制度や研修制度が日々行われている。また招
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.5
口コミ投稿日:2016年04月10日
教育・研修:仕事はかなり難易度の高い仕事を任されているにもかかわらず、派遣社員と
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.5
口コミ投稿日:2016年04月10日
働きがい:研究者である先生や、そに秘書などに感謝されたり、頼られたりする時や、わ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社内コミュニケーションについて】学内、学外の人を問わず、電話や来客が
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【実践で覚える仕事or研修で覚える仕事】前もってある程度の説明は有る
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長を感じるとき】今までぼんやりとしか理解していなかった仕
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【周りからのサポート】お休みをしないといけなくなった時、自分
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長できる環境か】周りの人は上司含めて親しくしてくれるひと
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付く能力・スキル】コミュニケーション能力 OAスキル
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【会社で成長できる人】やる気のある責任感のある人コミュニケー
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東京都渋谷区渋谷2丁目22-3渋谷東口ビル 2F
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回答者: 女性/ デザ職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
成長・キャリア開発:【社員育成の為の職種転換や異動について】入社後5年程度を目安... 続きを見る
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岡山県倉敷市宮前418-3
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