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株式会社アイテックの入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
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新卒入社

回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年07月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社敷居は低いためスタートアップとしては手厚い支援を受けられる
実際入るタイミングでスクロールに通わされるので多少なりとも準備はしてくれるが、運用でそれはあまり役に立たない
配属も一人だけで派遣されることもある

回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 人材事業本部

2.3
口コミ投稿日:2023年04月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:ネットワークやサーバの運用・保守といった下流工程
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回答者: 男性/ ネットワークエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年01月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:給料が思ったよりも低く、基本給が145000円な
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部/ 一般社員

2.6
口コミ投稿日:2023年04月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:給与残業時
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回答者: 男性/ ネットワークエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材事業本部

3.6
口コミ投稿日:2022年08月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時には下積み期間が長くなるとは聞いていたが、
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回答者: 男性/ ネットワークエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 人材事業本部/ なし

2.5
口コミ投稿日:2022年12月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:下流工程の経験を積めば上流工程にステップアップで
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年07月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時に説明してくださった内容通りで入社後にギャ
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