口コミ投稿日:2023年07月09日
口コミ投稿日:2022年08月31日
回答者: 男性/ リンナイ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 組立製造部/ 一般
1.9
口コミ投稿日:2023年04月03日
回答者: 男性/ 審査業務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
3.1
口コミ投稿日:2023年08月04日
回答者: 男性/ オペレーター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
4.0
口コミ投稿日:2021年11月21日
回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員
3.1
口コミ投稿日:2024年04月15日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造事業
3.0
口コミ投稿日:2023年09月04日
回答者: 男性/ コーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2022年12月12日
回答者: 女性/ 広告担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2022年06月18日
回答者: 女性/ コーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.8
口コミ投稿日:2021年06月10日
回答者: 女性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2021年09月14日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2021年07月09日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2020年09月30日
回答者: 女性/ 派遣コーディネーター/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.9
口コミ投稿日:2020年04月22日
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2022年01月27日
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2020年09月30日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2020年12月03日
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2020年10月06日
回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.4
口コミ投稿日:2021年06月01日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 外務部
3.4
口コミ投稿日:2022年09月27日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2020年07月25日
回答者: 女性/ クリエイティブ/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2020年09月09日
回答者: 女性/ 人材コーディーネーター/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.8
口コミ投稿日:2019年03月28日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年03月28日
口コミ投稿日:2019年03月28日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年03月28日
口コミ投稿日:2019年08月19日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年08月19日
口コミ投稿日:2019年01月28日
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年01月28日
口コミ投稿日:2019年01月28日
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年01月28日
口コミ投稿日:2019年06月19日
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年06月19日
口コミ投稿日:2019年06月19日
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年06月19日
口コミ投稿日:2021年03月11日
回答者: 男性/ コーディネーター/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ なし
3.3
口コミ投稿日:2023年03月13日
回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2023年03月29日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
1.8
口コミ投稿日:2021年10月27日
回答者: 男性/ 人材コーディネーター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.9
口コミ投稿日:2023年07月21日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.3
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大阪府大阪市北区グランフロント大阪北館 タワーB 12F
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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京都府京都市中京区烏丸通六角上る饅頭屋町617六角長谷ビル 8F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
女性の働きやすさ:毎回いきいきと笑顔で元気良く試食販売、推奨販売を行っている。...
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富山県魚津市
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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1.2
東京都新宿区四谷1丁目23-6協立四谷ビル 3F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
女性の働きやすさ:年配の女性スタッフも、同時に研修を受けていたので、覚える事柄...
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2.0
静岡県静岡市葵区JADEビル 5F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 営業サポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
女性の働きやすさ:あくまでも私感ですが、若者向けかつ女性向けの仕事の紹介が多い...
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3.5
大阪府大阪市中央区安土町2丁目3-13大阪国際ビルディング 9F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
女性の働きやすさ:業界的に、顧客が女性がメインの世界なので働きやすいと思う。社...
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3.1
東京都港区芝浦1丁目1-1浜松町ビルディング
人材・教育・人材サービス
3.3
東京都豊島区西池袋1丁目5-3エルグビル 8F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ ルート営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ダイレクトマーケティング事業部/ なし
女性の働きやすさ:はたらきやすいと思います。...
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3.5
大阪府大阪市北区大淀中11-30梅田スカイビルタワーウエスト34F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ マーケティング事業部/ 一般社員
女性の働きやすさ:女性の管理職登用はありません。また、妊娠や結婚となると休みの...
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3.6
東京都港区北青山1丁目2-3青山ビル6F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:妊娠や育児で早上がりができることや産休明けも復帰しやすい環境...
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株式会社綜合キャリアオプションのカテゴリ別口コミ(1837件)
株式会社綜合キャリアオプションの回答者別口コミ(389人)
- 委託事業部 / PM / 人材 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 女性
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最新の回答:2024年04月24日
- 事務 派遣社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
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最新の回答:2024年04月23日
- 製造事業 / 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
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最新の回答:2024年04月15日
- 審査事務 派遣社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
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最新の回答:2024年03月26日
- コーディネーター 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
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最新の回答:2024年03月17日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社綜合キャリアオプションの評判・口コミ 女性の働きやすさ
回答者: 男性/ コーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 派遣事業部/ なし
女性だからとかで昇級、昇進に影響はない。
女性の方でも多くの方が役職についている。
ただ仕事上、休みの日にトラブル等で電話がかかってくるケースや、定時にあがりにくいところがあるので、子育て等の両立は難しいかもしれない。