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株式会社綜合キャリアオプションの女性の働きやすさの口コミページです。株式会社綜合キャリアオプションで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを1830件掲載中。ライトハウスは、株式会社綜合キャリアオプションへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年09月18日

女性の働きやすさ：子どもがいる人への理解が乏しいように思います。短時間勤務でも仕

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回答者：女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年09月07日

女性の働きやすさ：頑張りが時給アップに繋がるといわれ頑張った。時給を900円～1

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年09月20日

女性の働きやすさ：子供がいる人向けに、勤務時間の優遇や、急な子供の体調不良時に、

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 販売サポート課

4.1

口コミ投稿日：2020年10月26日

女性の働きやすさ:子供がいる方は行事や早退など対応していただけるのですごく働きや

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回答者：女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年09月07日

女性の働きやすさ：時給アップが他社よりいいといって進めてくる頑張れば時給が上がる

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回答者：女性/ カスタマーサポート/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ 西新宿CAセンター

3.2

口コミ投稿日：2022年02月17日

女性の働きやすさ:シングルマザーや、小さなお子様がいる方へ配慮されており、突発的

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回答者：女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月19日

女性の活躍・女性管理職：リーダーさんは女性の方デシタガ、まだまだ男性の方が多いと

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月05日

女性の働きやすさ：私の部署は人数が多いのと、女性が8割占めているため、上司も理解

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年09月18日

女性の働きやすさ：体調が悪くなっても休みづらい雰囲気ではないので、無理して来ると

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回答者：男性/ 工員/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

3.2

口コミ投稿日：2021年08月02日

女性の働きやすさ:男女の区別なく活躍できる会社だ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月05日

女性の活躍・女性管理職：私の部署は、男性が少ないので、女性が強く活躍できます。ス

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年08月04日

女性の働きやすさ：例えば、生理用品を置く場所がない。小さな引き出し(ハンカチテッ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月22日

女性の働きやすさ：採用情報の就業時間は６時間からでしたが、面接時にご相談して扶養

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月05日

女性の活躍・女性管理職：男性が少なく、大人しい方が多いので、女性が強めです。なの

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年09月14日

女性の働きやすさ：・同期ととっても仲良くなれてみんないい人たちで,みんなで分から

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回答者：回答なし/ 事務/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ なし/ なし

3.0

口コミ投稿日：2023年09月12日

女性の働きやすさ:女性の多い現

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年08月08日

女性の働きやすさ：私の派遣先は女性が非常に多いながらも男性社員の方が上手くまとめ

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回答者：男性/ SV/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

2.3

口コミ投稿日：2022年07月15日

女性の働きやすさ:女性スタッフが非常に多く、女性には働きやすい環境だと思われます

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月07日

女性の働きやすさ：飲み会参加しなかったりだと、隅においやられる感じかも。いつの間

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回答者：女性/ 受付/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

5.0

口コミ投稿日：2022年11月13日

女性の働きやすさ:休暇もとりやすく働きやすいです有給なども簡単にとれて働きやすい

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月15日

女性の働きやすさ：就業先によるが、派遣になるので、残業もなく定時で帰ることのでき

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月15日

女性の活躍・女性管理職：担当営業で、女性の方もいたのである程度は働きやすいのかな

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年08月08日

女性の働きやすさ：高圧的なお客様もおり、女性だからと無理難題を押し付けてくること

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月15日

女性の働きやすさ：時短勤務等は不明。産休育休もとれないことはないと思うけれど、と

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月21日

女性の活躍・女性管理職：あまりいないかと思います。基本的に女性は営業で経験を積む

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年07月18日

女性の働きやすさ：社用携帯を肌身離さず持ち歩かねばならないこと。休日も電話があれ

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回答者：男性/ キャリアアドバイザー/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.0

口コミ投稿日：2024年01月06日

女性の働きやすさ:働きやすいとは思います。休みが取り

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

女性の働きやすさ：子どもが小学校や幼稚園に行っている間だけといった働き方が出来る

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月21日

女性の活躍・女性管理職：女性でも出来る単純作業が多数ありますので、自分がやりたい

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

女性の働きやすさ：倉庫内には防犯カメラ等はないのですが、死角になる場所も多く、男

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年08月08日

女性の活躍・女性管理職：派遣先によって違うと思いますが、頑張った分だけ、活躍出来

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

女性の活躍・女性管理職：現在までのところ、管理職は全て男性ですが、長く就業されて

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2017年07月13日

女性の働きやすさ：働きにくいのではないでしょうか。私は男性なので育休については詳

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回答者：女性/ 一般事務/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ CAセンター

1.6

口コミ投稿日：2022年05月19日

女性の働きやすさ:女性が9割超でしたが、上長は介護にも育児にも縁のない方だったの

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回答者：男性/ 製造/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.3

口コミ投稿日：2021年07月27日

女性の働きやすさ:現場によっては働きやすい場合もあると思う。部品の検査などの現場

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