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イッティージャパン株式会社の成長・働きがいの口コミページです。イッティージャパン株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを887件掲載中。ライトハウスは、イッティージャパン株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年12月07日

働きがい:完全実力主義のため、営業で結果を残すことができれば学歴、在籍年数に関わ

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回答者：男性/ セールス/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2021年05月25日

成長・キャリア開発:体育会系、実力主義、負けん気があれば天職だと思う。特に支店長

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部

2.4

口コミ投稿日：2023年01月18日

成長・キャリア開発:ある程度のTOEICの点数があると少し給与が上がったりもする

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：レッスンから教室運営まで、基本的に全て１人で行います。成功するも失敗す

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：微妙な感じ。ロールプレイングばかり。ロールプレイングして指摘された箇

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：結果に対して、なぜを深く追及していくので論理的な思考が身に付

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】いろんなことができる環境ではありま

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】キャリアアップは成果を出せ

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】はい。講師から、リーダー、

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【働きやすい環境か】はい。一人で経営を任されているので他の人との交わり

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】講師への特訓で実際に見学したり研修などをうけて

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事に対して成長重視か、過程重視か】基本的に成果を重視されます。営業

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】営業トークの練習や同

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：営業部は、中途入社の方が多く入れ替わりが多い気がしました。給与面では

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：営業部は、まずは飛び込み。なので、色々な方と触れ合え、コミュ

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【成長が待遇に反映をされているか】全てが営業成績による。給与は営業成績

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長に対する支援】営業に出はじめると習うより仕事をしていく

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長のための目標】営業成績、数字の目標や、責任者など、成長

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長に対する支援】できる社員、数字を上げることができる社員

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【スキルを高める取り組み】社内でのミーティングや朝礼内でよく行われる

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長できる環境か】二十代の若手が成長できる環境。フランクな

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【実践で覚える仕事or研修で覚える仕事】簡単な研修は営業にひとりで出

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】社内研修や、ロールプレイング、先輩社員に営業同

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付く能力・スキル】外回りの訪問営業なので、忍耐力、体力

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長を感じるとき】年齢に関係なく、若くても数字次第で責任あ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】社員に関しましては、皆さん協力的です。

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年09月23日

働きがい：【仕事とプライベートとの両立について】役所の様に早朝出勤など、自由に自

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：あまりしっかりしていないと思います。マニュアルは一応ありますが、結果

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：ノルマ重視。数字が好きで、体育会系の人には合っている会社かも知れないで

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【スキルアップのための取り組み】ミーティングは発起人が関連部

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】部署により答えにくいで

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長を実感できるか】対人折衝力などのスキルを上げることがで

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】新しい事業を提案・成功し、立場・報

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】資格等の推進もあり、若い責

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがいに感じる点】グループ会社なので、失敗しても何度でもチャンスを

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会社名	イッティージャパン株式会社
業界	人材・教育（学習支援）
URL	http://www.ittti.co.jp/
所在地	愛知県名古屋市名東区姫若町３番地の２ＫＴＣビル

従業員数	80名
設立年	2004年
資本金	10百万円
代表者	川口路広
決算月	4月
※ 一部、四季報データ参照

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