東武タワースカイツリーの社風・企業カルチャー・組織体制｜ライトハウス

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雇用形態：

正社員

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業務委託

その他

すべて

性別：

女性

回答なし

入社経路：

新卒入社

中途入社

すべて

現職 / 退職：

退職

職種：

職種：

企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）

販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）

クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）

営業系（営業、MR、営業企画他）

回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年03月28日

企業文化・社風・組織体制：会社としてなくなることがないという安心感がある。大企業

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年03月28日

企業文化・社風・組織体制：常にコストダウン、特に人件費を減らし負担を増やすという

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会社名	東武タワースカイツリー株式会社
業界	不動産・建設（不動産管理・メンテナンス）
URL	http://www.tokyo-skytree.jp/
所在地	東京都墨田区押上１丁目１－２東京スカイツリーイーストタワー　１９Ｆ

従業員数	225名
設立年	2006年
資本金	17225百万円
代表者	岩瀬豊
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

東武タワースカイツリー株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。東武タワースカイツリー株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを106件掲載中。ライトハウスは、東武タワースカイツリー株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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