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回答者：女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年06月08日

成長・キャリア開発：
知識ゼロのスタートでも、基礎から学び直せることはエンジニアとしての強みに繋がると思います。入社後の研修が終わっても講義を受けられたりするので、自分のやる気次第で色々な方向の勉強ができます。参加するプロジェクトも大手メーカーのものがほとんどなので、最新の技術に触れ合えて刺激があります。色々な現場を経験出来る点もアウトソーシングならではだと思うので、長期的にエンジニアとして活躍したい人には良いと思います。私はまだ参加していませんが、チームリーダーとしての話方や指示の出し方についても講習があるようなので、上の立場を目指す人は皆さん活用している様子です。

働きがい：
自分が関わった自動車が世の中に出ていく、道を走っている事に感動しました。モノづくりの会社なので、携わった製品がカタチになって目に見える点がすごく楽しいです。一つのプロジェクトを数名のチームで担うので、チーム皆で達成感を味わえる雰囲気が私には合っていました。

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回答者：女性/ 開発エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年10月20日

成長・キャリア開発：未経験で入ったときは簡単な業務からスタートだが、年数を経てど

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2022年06月08日

成長・キャリア開発：私はプロジェクト先で仕事をし始めて浅いため、専門的なスキルを

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回答者：女性/ 携帯通信事業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年06月10日

成長・キャリア開発：私は未経験で入社をしたのですが、研修制度が大変充実しており、

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回答者：女性/ 技術者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年10月20日

成長・キャリア開発:オンライン研修や、資格取得手当、インセンティブなどがある。本

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回答者：女性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2022年06月14日

成長・キャリア開発：派遣先での就業となりますが、数カ月に1度は必ず担当営業の方と

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回答者：男性/ テストエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ES2部

2.7

口コミ投稿日：2021年06月29日

成長・キャリア開発:就業先は自動車関係の評価の業務が多め、正直キャリアは詰めない

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年03月20日

成長・キャリア開発:機械・電気・組立に関することを学ぶことができ、資格取得も積極

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回答者：男性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年10月01日

成長・キャリア開発:資格取得や研修制度を推奨しており支援制度は充実してると言える

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年06月12日

成長・キャリア開発:インセンティブが出る資格がそこそこあるので、その点では良いと

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回答者：女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2022年06月10日

成長・キャリア開発：スキルアップの支援が手厚いです。書籍購入や通信教育、外部のセ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2022年06月16日

成長・キャリア開発：就業先で、未経験からでも技術を高められる。就業先が多いため様

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回答者：男性/ 派遣/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2022年06月13日

成長・キャリア開発：運が絡みますが、未経験でも採用されるので、予めやってみたいこ

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回答者：男性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2022年06月14日

働きがい：ものづくりが盛んな東海地区で、自らもその仕事に携わることができ、進化す

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2023年03月22日

成長・キャリア開発:技術者はきちんと本社にどういう経験を積みたいかをPRしていれ

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年02月10日

成長・キャリア開発:派遣先によって様々。いきなり実力を求められるところもあるし、

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回答者：女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月25日

教育・研修：土日に行われる研修に参加すると、1日2,000円もらうことができます

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回答者：女性/ 技術者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ES1部/ なし

2.8

口コミ投稿日：2020年08月31日

成長・キャリア開発:配属先が変わる可能性があり広く浅く知識がえられる研修制度が充

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月14日

教育・研修：同業で多少経験がある中での転職で、未経験者の研修を紹介されて少し複雑

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月31日

教育・研修：研修内容が広く浅くに加え、母体の会社の講師によるものなので真剣に教え

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月31日

教育・研修：入社から3ヶ月の研修があり、給料も最低限保証されます。真面目に取り組

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年08月18日

働きがい：就業先での私の仕事は生産技術を担当しており、試作品のデータを設計にフィ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年08月18日

教育・研修：業務内容と研修が必ずしも直結しない点。毎週土曜日に本社で様々な研修を

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年08月18日

教育・研修：私は3か月教育を受けることができましたが、人によっては1ヶ月程度で就

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年08月18日

働きがい：就業先により様々な業種につける為、様々な技術が身に付きます。業務内容も

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2017年08月24日

教育・研修：社内では人材ではなく、人財と言っています。社員のスキルアップにも力を

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2017年08月24日

教育・研修：土曜日に開催される研修ですが、年間200以上のカリキュラムがあって充

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年08月18日

教育・研修：就業先によって業務内容が違うため就業先にあってる研修をできればより良

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年08月18日

働きがい：自分の担当を持てるようになったら自分で動いて仕

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年11月14日

働きがい：自分が苦労して生産条件を決めたセラミックローラーという部品が家電メーカ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：派遣先により変わるが、私が配属された先はとても成長できる環境

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司への意見・提案のしやすさ】希望など、こちらから積極的に意見を出せ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】派遣先の企業による。私は一人で企業に派遣

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【雇用形態の違いによる隔たり】社員である以上、社命に従う義務がある等、

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【親身になって相談に乗ってくれる上司や先輩】私の担当の営業が親身に対

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月給：20万円　～　26万円愛知県名古屋市西区名駅2-27-8名古屋プライムセントラルタワー7Ｆ

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正社員

月給：26万円　～　愛知県名古屋市西区名駅2-27-8名古屋プライムセントラルタワー7Ｆ

テストエンジニア（自動車の実験や評価）◎未経験OK◎完全土日祝休

正社員

月給：26万円　～　愛知県名古屋市西区名駅2-27-8名古屋プライムセントラルタワー7Ｆ

テストエンジニア（自動車の実験や評価）◎未経験OK◎完全土日祝休

正社員

月給：26万円　～　愛知県名古屋市西区名駅2-27-8名古屋プライムセントラルタワー7Ｆ

会社名	トーテックフロンティア株式会社
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	https://www.totecfrontier.co.jp/
所在地	愛知県名古屋市西区名駅２丁目２７－８名古屋プライムセントラルタワー　７Ｆ

従業員数	287名
設立年	2006年
資本金	10百万円
代表者	川原﨑明
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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