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回答者：女性/ 事業部/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年06月10日

成長・キャリア開発:
ビジネスキャリア検定の取得が必須となっています。
業務に関わる資格は手をあげれば受けさせてもらえます。
研修は特にありません。
業務内容は丁寧に分かりやすく説明してくれる人と聞いても教えてくれない人がいます。
自分で調べながら進めていく事が多いです。

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回答者：女性/ 入荷ピック梱包作業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

2.8

口コミ投稿日：2023年08月08日

働きがいを感じるポイント:当日の入荷予定を時間以内に終わらせて、さらに当日出荷を

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回答者：女性/ 入荷ピック梱包作業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

2.8

口コミ投稿日：2023年08月08日

仕事を通して身につくスキル:企業から入荷された商品が、どうお客さんの手元に届くの

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回答者：女性/ 事業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年05月30日

成長・キャリア開発:ビジネスキャリア検定を受験しなくてはならない。２回目以降は受

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回答者：男性/ 倉庫管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 管理部

2.5

口コミ投稿日：2022年01月24日

成長・キャリア開発:資格の支援はある働き

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月17日

働きがい：ECの取り扱い個数は年々増加傾向にあり、その物流で悩み抱えているクライ

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回答者：男性/ 物流業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年06月29日

成長・キャリア開発:物流に関わる資格取得には、力を入れています。研修は年1回です

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月01日

働きがい：自分の担当するグループで、パートさん達とコミュニケーションを取りながら

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月01日

教育・研修：全ての物流拠点をめぐって勉強していくのでかなり力はつく。ただ人によっ

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

成長・キャリア開発：非常に成長できる職場です。新しいものを積極的に取り入れる社風

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

教育・研修：教育や研修は現場でのOJTなので、特に困ったことはなく仕事をスタート

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【キャリアアップについて】経営者や幹部社員とのやり取りが頻繁に発生して

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：会社を大きくしている段階なので、スピード感を味わいたい人には向いている

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：まだまだの状況だと思います。売上規模と人の教育が追い付いておらず、い

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：社長、役員から直接会社のビジョンや仕事を学ぶ時間が多いのでとても良い

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：お客のほとんどが経営者や幹部クラスとなるので、交渉力や提案力

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【失敗に対しての寛容さ】寛容が風土だと思います。物流の業務になりますの

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付くスキル、知識】はい、役に立っております。会社からの

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わりについて】多い方だと思います。物流の業務となりますの

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司へ提案しやすい環境か】提案し易い環境です。ただし、それがすぐに実

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【アイディア実現までのスピード】遅い方だと思います。ベンチャーのように

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【経営陣との関わり】はい、経営陣と仕事をする機会は多いです。収支会議を

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【他社員へ相談しやすい環境か】はい、しやすい環境の方だと思います。毎

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回答者：女性/ 作業員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.5

口コミ投稿日：2024年03月09日

成長・キャリア開発:パートなのでとくにありません。働きがい:覚えるまでが大変です

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会社名	株式会社清長
業界	生活インフラ・交通（運輸・物流・倉庫）
URL	https://www.seicho-inc.jp/
所在地	東京都千代田区神田駿河台2-1-20お茶の水ユニオンビル3F

従業員数	30名
設立年	1978年
資本金	50百万円
代表者	曽我部完
決算月	6月
※ 一部、四季報データ参照

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