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株式会社リクルートR&Dスタッフィングの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
383万円200~800万円126

(平均年齢31.3歳)

回答者の平均年収383万円
回答者の年収範囲200~800万円
回答者数126

(平均年齢31.3歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
514万円
(平均年齢33.6歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
414万円
(平均年齢33.5歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
369万円
(平均年齢31.0歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
374万円
(平均年齢32.1歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
335万円
(平均年齢29.3歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳379万円1500万円53
30~34歳353万円570万円26
35~39歳409万円850万円18

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社リクルートR&Dスタッフィングの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年02月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 0万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給料は頑張れば上がる環境だと感じております。とはいえ、会社への貢献度や
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年09月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 30万円 6万円 35万円
年収 450万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 35万円
給与制度:給与に関しては低いと思います。また一年に一回の昇給でもほとんど給料が上
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年03月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 35万円 5万円 80万円
年収 500万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 80万円
給与制度:グレード制になっており、号棒が上がる毎に給与が上がる。営業については契
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年09月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 35万円 5万円 80万円
年収 500万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 80万円
給与制度:基本給は高くなく、役職無しの場合だと、残業代+インセンティブで稼ぐしか
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 26万円 50万円 88万円
年収 450万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 50万円
賞与(年) 88万円
給与制度:半期毎の評価はあるが、明確に説明できそうなものがあるかと言われると難し
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与水準は平均的。営業成績の良し悪しでかなり差が出ます。社内営業の接待
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2024年04月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 28万円 20万円 20万円
年収 400万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 20万円
賞与(年) 20万円
給与制度:良くも悪くも普通の給料体系評価制度:契約社員のため特になしただ正社員に
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年10月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:女性が多数派な職場だったのでプライベートでの人間関係が少し難しいような
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年10月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:服装や、勤務時間が自由。 休憩時間もきちんと設けられていて、とても良い会
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株式会社リクルートR&Dスタッフィングの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 技術派遣/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年06月18日
福利厚生:通勤手当あり、退職金ありと書かれていたが実際はどのくらい貰えるかは不明
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回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月19日
成長・キャリア開発:通勤手当、正社員で3年勤務すれば退
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:昇給は年1回だが、そこまで大きくは上がらない。賞与は年2回で... 続きを見る
3.7
愛知県東海市富木島町伏見4丁目15-10
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3.2
東京都中央区築地3丁目13番5号丸促築地ビル7階
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回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:入社して2年目に入りましたが、初年度2回昇給がありました。次... 続きを見る
3.1
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:インセンティブはもらえる。ただし、年間賞与はほとんどない。あ... 続きを見る
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2.9
東京都千代田区大手町2丁目6-2JOB HUB SQUARE
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:特に昇給はありまさせん、派遣がメインとなるので、時給のみとな... 続きを見る
3.4
東京都港区三田3-5-19住友不動産東京三田ガーデンタワー20F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:給与水準は他社に比べてかなり低い環境でした。転職者は全て契約... 続きを見る
3.1
東京都港区芝浦1丁目1-1浜松町ビルディング
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:基本給は平均で賞与は2〜3ヶ月が年2回ある。住宅手当は6割で... 続きを見る
3.2
東京都新宿区新宿3丁目1-24京王新宿三丁目ビル 3F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 派遣コーディネータ/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:メンバーの頃の評価は直属の上長との面談で決まってました。自己... 続きを見る
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東京都千代田区飯田橋2丁目1-5
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:給与水準は、他社と比べても低くはないとおもいます。
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