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株式会社日本パーソナルビジネスの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 専門職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月11日
企業カルチャー・社風:社員数が少ないことともあり、風通しは非常に良いと感じます。
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回答者: 男性/ 操作案内のスタッフ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ Android担当/ 社員

3.1
口コミ投稿日:2023年07月13日
組織体制・企業カルチャーの満足点:今どの世代の人でもスマートフォンかiPhone
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回答者: 女性/ 販売・接客/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員/ なし/ なし

3.6
口コミ投稿日:2024年04月05日
組織体制・コミュニケーション:派遣社員にサポート等の営業が1名担当としてつくが、
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回答者: 女性/ 携帯販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.2
口コミ投稿日:2023年10月30日
組織体制・企業カルチャーの満足点:業務委託のスタッフさんは子会社に異動という形だ
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

3.6
口コミ投稿日:2023年09月27日
企業カルチャー・社風:派遣元の正社員や無期雇用派遣社員を希望すれば機会は得られる
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回答者: 男性/ 大手携帯キャリア派遣スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.2
口コミ投稿日:2023年10月30日
組織体制・コミュニケーション:基本的に1人担当営業がつく。連絡は比較的取りやすい
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回答者: 女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当(その他流通・小売)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.6
口コミ投稿日:2023年09月05日
組織体制・企業カルチャーの満足点:特に感じません。こよ組織体制については派遣元企
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

5.0
口コミ投稿日:2022年04月15日
企業カルチャー・社風:勤務地による組織体制・コミュニケーション:勤務地によります
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

3.6
口コミ投稿日:2022年04月21日
企業カルチャー・社風:携帯販売に特化した会社。どこの携帯ショップ、家電量販店でも
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回答者: 女性/ 販売職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 派遣社員

2.6
口コミ投稿日:2023年10月12日
企業カルチャー・社風:特に挑戦するといった機会はなく、現状維持ができたら良いとい
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回答者: 女性/ 通信系/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員/ コールセンター

4.6
口コミ投稿日:2022年07月06日
企業カルチャー・社風:企業の雰囲気としては盛り上がっていると思う。会社自体にもお
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2022年01月14日
企業カルチャー・社風:基本は、仲良くできる。販売先のスタッフや管理者はケースバイ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】派遣される場所の雰囲気によって変わりま
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】同じ会社から派遣されているスタッフがい
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回答者: 女性/ 携帯販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.2
口コミ投稿日:2023年09月26日
企業カルチャー・社風:担当の営業さんとの相性かもしれないが、風通しは良いと思う。
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

4.3
口コミ投稿日:2022年04月29日
組織体制・コミュニケーション:全ては派遣先の代理店によります。派遣担当の営業さん
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.0
口コミ投稿日:2021年05月22日
組織体制・コミュニケーション:派遣先の方との仲は凄く良かっ
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回答者: 男性/ カスタマーサポート/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.9
口コミ投稿日:2020年09月16日
企業カルチャー・社風:社風としては、特にきになる所も有りませんでした。組織体制・
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.6
口コミ投稿日:2021年05月05日
組織体制・コミュニケーション:人材派遣業なので、スタッフや派遣先に対して担当営業
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回答者: 女性/ 携帯販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

4.0
口コミ投稿日:2020年08月17日
企業カルチャー・社風:定期的に担当から連絡が来るのでコミュニケーションはとりやす
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回答者: 女性/ 接客販売/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

4.3
口コミ投稿日:2020年07月21日
組織体制・コミュニケーション:担当してくださった営業の方も、話しやすく相談に乗っ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

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回答者: 男性/ 事務職/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2020年06月04日
企業カルチャー・社風:良くも悪くもこれといった印象はない組織体制・コミュニケーシ
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