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SBSスタッフ株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
正社員
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 仕分け/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ ARPIC/ パート

4.2
口コミ投稿日:2023年10月31日
組織体制・企業カルチャーの満足点:難しい作業は今のところなく。小さい質問も応えて
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回答者: 男性/ 派遣社員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

2.6
口コミ投稿日:2022年01月21日
組織体制・コミュニケーション:仕事を案内するまでの連絡などは非常に速いのですが、
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回答者: 女性/ スタッフ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

2.1
口コミ投稿日:2024年04月14日
企業カルチャー・社風:営業所によりけり。ただ、全体的にどの営業所においても新規現
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回答者: 女性/ スタッフ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

2.1
口コミ投稿日:2023年03月24日
企業カルチャー・社風:営業所によってそれぞれ。風通しはまあまあよかったと思います
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
企業文化・社風・組織体制:グループ作業では仲良い人同士になることが多く1人で働き
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
企業文化・社風・組織体制:派遣先の方はみんなフレンドリーで、初めて働いた時もグル
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】人数が少ないので、良いところもあります
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:営業成績のばらつきを抑える為にするのかわからないんです
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
企業理念の浸透:企業と人材をいろいろな形でサポートする上で、ただ単に繋げるだけで
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
企業理念の浸透:人財を育成すると言っているんですが、派遣していて、特にSBSスタ
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】営業所の人数が少ないので、その営業所に
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】派遣先によって。今、派遣されている
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】営業の人との相性もあると思います。
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:各営業所とも、和気あいあいとしています。営業にしても、
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