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回答者：男性/ スタッフ/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 本部

2.8

口コミ投稿日：2024年03月02日

成長・キャリア開発:研修は最初に1日だけ長岡にてありました。あれもなぜ長岡まで行

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 平社員

2.3

口コミ投稿日：2023年10月26日

成長・キャリア開発:ベンチャー気質もあるので成長は感じられると思います。入社した

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回答者：男性/ スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2020年09月01日

成長・キャリア開発:成長はできる。スケジュール管理、アポイントの取り方、マルチタ

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回答者：女性/ 管理/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年03月29日

成長・キャリア開発:入社後はじめの研修は充実しています。階層別や職種別の体系的な

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】新人同士で授業の練習を３回ほどやった。ホームペ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【研修について】新人同士で授業の練習を３回ほどやった。ホームページに

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】インセンティブ制度でや

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