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中部フローリング株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
その他
女性
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 一般

4.7
口コミ投稿日:2023年03月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 32万円 2万円 40万円
年収 420万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 40万円
給与制度:
目標管理シートを用いて、個人で上期下期の目標掲げ、達成率に基づきランクが決まりボーナス査定が決まる。
転勤で単身赴任している人には手当て

評価制度:
昇格に関しては、完全実力主義。売り上げを出している人はしっかりと評価してもらえる印象。
逆に、自己管理が出来ない人は脱落していく印象。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 一般

4.7
口コミ投稿日:2023年03月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 32万円 2万円 40万円
年収 420万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 40万円
年収・給与の満足点:給与に関しては、同業他社より多少は多いかな?と感じる為、満足
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 一般

4.7
口コミ投稿日:2023年03月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 32万円 2万円 40万円
年収 420万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 40万円
モデル年収:入社年数=高給取り、とは限らない。基本的には営業職なので、年間を通し
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 一般

4.7
口コミ投稿日:2023年03月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 32万円 2万円 40万円
年収 420万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 40万円
賞与:賞与は年に二回。自己評価シートにより賞与の査定がハッキリと行われているので
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 一般

4.7
口コミ投稿日:2023年03月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 32万円 2万円 40万円
年収 420万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 40万円
評価・昇給制度:評価については上期下期の合計で二回。自己評価シートを使用して、業
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月17日
給与水準:ボーナスは通常だと、世間の標準と比べるとあまり高くないのではと思います
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月14日
給与水準:60歳での定年制度があるものの、65歳まで継続して雇用される制度があり
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回答者: 男性/ 職人/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 業務委託

3.8
口コミ投稿日:2022年10月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:毎月の給料はしっかりと決められた額がしはらわれます。ボーナスはひと月分
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中部フローリング株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 一般

4.7
口コミ投稿日:2023年03月05日
福利厚生:社員持ち株がある。退職金もあるが、具体的な数字はわからない。(総務に聞
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2.4
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3.0
石川県金沢市畝田西1丁目112
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業課
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東京都豊島区南池袋3-13-5
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:ボーナスや退職金をもらってきた人はきつい。インセンティブはあ... 続きを見る
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愛知県名古屋市緑区篭山2丁目1225
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:昇給は年功序列、賞与は年2回とその年の業績に応じた成果配分制... 続きを見る
3.1
東京都世田谷区用賀4-10-1世田谷ビジネススクエアタワー3F
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3.2
東京都渋谷区渋谷3丁目29-20
不動産・建設・建設
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
評価制度:【仕事の成果が評価に反映をされているか】会社では、評価ではな... 続きを見る
2.9
神奈川県横浜市青葉区新石川4丁目33-10
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回答者: 女性/ 介護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 介護事業部
モデル年収:年数が経ちましたが、給料は変わらずです。介護福祉士手当は貰っ... 続きを見る
3.3
大阪府大阪府門真市門真1048
不動産・建設・建設
回答者: 女性/ アドバイザー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:給料は上がらないことを覚悟したほうがいい。賞与は大手のため安... 続きを見る
3.0
岡山県岡山市北区表町1丁目5-1岡山シンフォニービル 11F
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
評価制度:評価制度は年功序列です。長く勤務している従業員ほど高い給与や... 続きを見る

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